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| 高职院校师资队伍建设研究 | |
| 引用本文： | 桑丽.高职院校师资队伍建设研究[J].延安教育学院学报,2014(3):49-50. |
| 作者姓名： | 桑丽 |
| 作者单位： | 潞安职业技术学院,山西长治046204 |
| 摘 要： | 随着经济的快速发展，高职教育的不断普及，社会对应用型人才的需求越来越大，这无疑对高职学校的教育教学质量提出了更高的要求。教师是根本，好的教师决定好的教学质量和教学效果，因此师资队伍建设的好坏是高职教育的决定性因素。然而，目前高职院校师资队伍建设中普遍存在着教师来源单一，教师结构不合理以及激励机制不健全不完善等问题。本文将对此问题进行深刻的分析，提出具体相应的措施。 |
| 关 键 词： | 高职院校 师资队伍 措施 |
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