谈“潜规则”文化里的管理——论校长与法人 |
| |
引用本文: | 钟发全,代安荣.谈“潜规则”文化里的管理——论校长与法人[J].今日教育,2007(2S):32-33. |
| |
作者姓名: | 钟发全 代安荣 |
| |
作者单位: | [1]石柱县河嘴小学校 [2]铜梁县大庙中学校 |
| |
摘 要: | 所谓文化,麦肯锡有一句简单的解释.就是我们做事的方法。在学校管理中,一些潜在规则蕴含了丰富的待人接物的文化.它构成了学校内部事务处理与人际关系的基本准则.但是我们如果不能正确地理解它的价值.将无异于在一团漆黑的世界中阔步行进.其危险是可想而知的.本期“管理物语”刊发一组相关的故事解读.希望对管理者有所启示和借鉴。同时.也欢迎广大读者.继续深入探讨此话题。编者按]
|
关 键 词: | 学校管理 “潜规则” 文化 法人 校长 人际关系 事务处理 待人接物 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|