| 高职学生就业心理与就业状况及就业指导对策研究 |
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| 引用本文： | 胡小爱.高职学生就业心理与就业状况及就业指导对策研究[J].职业教育研究,2010(5):58-60. |
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| 作者姓名： | 胡小爱 |
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| 作者单位： | 浙江经贸职业技术学院,浙江,杭州,310018 |
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| 基金项目： | 浙江经贸职业技术学院课题《高职学生就业心理现状、归因和指导模式实证研究》(课题编号:09QN03)的阶段性成果,课题主持人:胡小爱 |
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| 摘 要： | 通过问卷调查,运用描述性统计分析、方差分析对高职毕业生的就业心理、就业状况及归因进行测度和分析。结果表明,高职学生对自身就业能力的认知和评估总体上基本合理,就业心态基本平和,但部分学生的就业期望值偏高。同时,一些主观因素会显著影响高职学生的就业状况和实际月薪。
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| 关 键 词： | 高职学生 就业心理 就业状况 就业指导对策 |
Employment Psychology, Status & guidance countermeasure of Higher Vocational Students |
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| Hu Xiaoai.Employment Psychology, Status & guidance countermeasure of Higher Vocational Students[J].Vocational Education Research,2010(5):58-60. |
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| Authors: | Hu Xiaoai |
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| Keywords: | |
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