| 谈企业人力资源管理在现代企业管理中的作用 |
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| 引用本文： | 贺成友.谈企业人力资源管理在现代企业管理中的作用[J].中国石油大学胜利学院学报,2006,20(1):80-81. |
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| 作者姓名： | 贺成友 |
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| 作者单位： | 胜利石油管理局,临盘社区,山东,德州,251507 |
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| 摘 要： | 现代企业管理就是采取现代化手段，利用科学的方法对人、财、物等资源进行合理配置和管理，以实现企业组织目标的过程和行为。现代企业管理的核心，实质上就是人力资源的管理，它在企业中的战略性作用和地位具体表现为：人力资源管理是企业第一资源的管理；人力资源管理能够有效提高企业的经济效益；人力资源管理能够不断扩展企业的人力资本；人力资源管理对企业成本系统具有极其重要的保证作用。只有充分发挥人力资源管理的作用，企业才会生机勃勃，长期保持旺盛的生命力。
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| 关 键 词： | 现代企业 人力资源 管理 作用 |
| 文章编号： | 1673-5935（2006）01-0080-02 |
| 收稿时间： | 2005-09-08 |
| 修稿时间： | 2005年9月8日 |
On the Function of Human Resources in Modern Enterprise Management |
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| HE Cheng-you.On the Function of Human Resources in Modern Enterprise Management[J].Journal of Shengli college China University of Petroleum,2006,20(1):80-81. |
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| Authors: | HE Cheng-you |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | |
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