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| 以企业文化管理促进思想政治工作有效性提升 | |
| 引用本文： | 吴海峰,丁惠民.以企业文化管理促进思想政治工作有效性提升[J].现代企业教育,2006(21). |
| 作者姓名： | 吴海峰 丁惠民 |
| 作者单位： | 合肥工业大学人文经济学院 合肥230009 |
| 摘 要： | 企业文化管理和企业思想政治工作在本质上都是做员工工作的。虽然企业文化管理不能取代思想政治工作,但它可以作为思想政治工作的载体和平台,通过企业文化管理队伍的运作,使企业思想政治工作的定位更加准确、地位得以进一步提升、实效得以进一步增强。 |
| 关 键 词： | 思想政治工作 企业文化管理 有效性 |
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