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依附型学会治理内卷化及其化解

摘要：	依附型学会以内卷于挂靠单位为特征,其表现形式有会员虚化、理事荣誉化、监事缺位以及秘书处依附等。依附型学会表现出日常管理的行动滞缓、反复,开展活动与服务过程中的低水平重复,决策中的繁冗与低效等内卷化倾向。为此,本文建议通过政府职能转移制度设计、加快学科分类管理、完善内部治理化解依附型学会内卷化倾向。
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