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西方管理理论的理性与非理性特征交叉出现规律成因分析

引用本文：	廖传士.西方管理理论的理性与非理性特征交叉出现规律成因分析[J].三明学院学报,1996(Z2).

作者姓名：	廖传士

摘要：	从科学管理理论的“理性”特征,到人际关系学说管理理论的“非理性”特征,再到现代管理理论的理性与非理性取得平衡的特征,是西方管理理论发展的重要规律。研究它,有助于我国有中国特色的社会主义现代管理科学的建立和实践。
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