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| 人力资源管理专业案例教学法探析 | |
| 引用本文： | 金延平.人力资源管理专业案例教学法探析[J].教书育人,2009(6). |
| 作者姓名： | 金延平 |
| 作者单位： | 辽宁省大连市东北财经大学工商管理学院 |
| 摘 要： | 知识经济时代，人力资源是最宝贵的资源，是企业获得持续竞争优势的源泉。在纷繁复杂的商业环境下，企业之间的竞争，归根到底是企业所拥有的人力资源在数量、质量和层次上的竞争，因此，人的管理对组织的发展起到至关重要的作用。事实上，人力资源管理已成为组织中各级管理者都必须掌握的基本技能， |
| 关 键 词： | 人力资源管理专业 案例教学法 持续竞争优势 经济时代 商业环境 人的管理 基本技能 企业 |
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