360度绩效考评之反思 |
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引用本文: | 雷玉霞,肖永平.360度绩效考评之反思[J].科技创业月刊,2004(11):215-216. |
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作者姓名: | 雷玉霞 肖永平 |
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摘 要: | 360度绩效考评法强调的是通过全方位的绩效考评获取员工绩效改进信息,其中,绩效考评是促进绩效改进的重要手段.360度绩效考评法在我国出现了"水土不服"的现象,原因有多种.正确认识绩效管理体系和360度绩效考评,妥善使用,360度绩效考评将成为高层管理者不可多得的管理工具.
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关 键 词: | 360度绩效考评法 绩效管理 |
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