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提高IT企业网络招聘的有效性分析
引用本文:王茜.提高IT企业网络招聘的有效性分析[J].武汉职业技术学院学报,2013(5):26-28,32.
作者姓名:王茜
作者单位:湖北广播电视大学工商管理学院,湖北武汉430074
摘    要:网络招聘是随着互联网出现之后兴起的一种新型招聘方式,受到了越来越多企业的追捧.特别是IT企业,由于员工流动频繁的特征,使用网络招聘大大提高了人员补充的效率.但网络招聘也有不足之处.IT企业的HR,在进行网络招聘时,应做到了解岗位需求,差异化沟通,建好人才库.

关 键 词:网络招聘  IT企业  有效性分析
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