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| 泉州市总工会探索校企联办路子搭建企业教育平台提高女工文化素质 | |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 为提高员工素质,解决企业员工学历教育与工作的矛盾,泉州市总工会探索出一套校企联办的方法:以提高员工素质为出发点,以职工学校为平台,把班办到企业,把职工培训与学历教育相结合,亦工亦学的办学模式.2006年秋,泉州市总工会在格林集团成立"格林服装工艺职业中专班".由市总工会牵头,依托泉州市职工中专学校,创办了格林职工学校,在集团上下掀起全员学习的高潮,仅2007年就组织培训25期,受训人员达到3374人次,有70%的女职工参加培训.促进了集团全体人员基本素质的提高,使企业管理逐渐走上规范化的管理轨道,推动了企业经济效益的不断增长,集团也获得福建省创建学习型组织先进企业称号. |
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