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| 宽带动态薪酬研究综述 | |
| 引用本文： | 李科,王凯.宽带动态薪酬研究综述[J].焦作大学学报,2010,24(3):60-62. |
| 作者姓名： | 李科 王凯 |
| 作者单位： | 中国人民大学,北京,100872 |
| 摘 要： | 薪酬体系的设计是薪酬管理的重要内容,它甚至最终决定了一个公司的人力资源管理水平。文章从不同的视角探讨薪酬体系的内容,分析不同视角下的薪酬体系应用问题,从而为企业的人力资源管理中的薪酬管理提供理论依据。 |
| 关 键 词： | 薪酬体系 宽带薪酬 动态薪酬 薪酬管理 |
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