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| 干部人事档案数字化建设研究 | |
| 引用本文： | 谢利芳,丁兰岚.干部人事档案数字化建设研究[J].兰台内外,2020(3):66-67. |
| 作者姓名： | 谢利芳 丁兰岚 |
| 作者单位： | 中国工程物理研究院 |
| 摘 要： | 干部人事档案具有现实性、全面性、动态性和保密性等特点,做好干部人事档案数字化工作对保护传统档案、科学评价干部和档案利用效率提升具有积极的现实意义。但干部人事档案数字化建设也存在一些制约性因素,针对制约因素,应有针对性地做好应对,切实提升干部人事档案数字化工作的水平,为组织人事部门培养、选拔干部提供可靠信息支撑。 |
| 关 键 词： | 干部人事档案 数字化 档案利用 |
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