基于胜任力理论的高职“双师型”教师队伍建设研究 |
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引用本文: | 曹强.基于胜任力理论的高职“双师型”教师队伍建设研究[J].科技风,2023(25):170-172. |
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作者姓名: | 曹强 |
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作者单位: | 湘潭医卫职业技术学院 |
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摘 要: | 随着我国经济社会进入高质量发展,高素质技能型应用人才短缺日益严峻,“双师型”教师队伍是高职院校培养大量高素质技能型应用人才的重要保障,因此,“双师型”教师队伍建设在高职院校实现内涵式发展、培养满足社会需要的技能型人才中显得尤为重要。本文在胜任力理论指导下,提出高职“双师型”教师队伍建设路径:创新“双师型”教师认定标准,优化“双师型”教师队伍结构;完善“双师型”教师培训制度;健全“双师型”教师考评、激励机制,为高职院校“双师型”教师队伍建设提供参考和借鉴。
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关 键 词: | 高职 胜任力 “双师型”教师 |
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