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| 探索新途径 提升学习力 为油田电力发展提供不竭动力 | |
| 引用本文： | 李仁.探索新途径 提升学习力 为油田电力发展提供不竭动力[J].中国职工教育,2007(10):26-27. |
| 作者姓名： | 李仁 |
| 作者单位： | 大庆油田电力集团 党委书记 |
| 摘 要： | 大庆油田电力集团是中国石油天然气集团大庆石油管理局所属分公司,是实现大庆油田"创建百年油田,搞好二次创业"的电力支柱产业,是集发电、供电、供热以及电力工程设计与施工、发供电技术服务为一体的全国石油系统最大的电力企业集团。"创争"活动,为电力集团提升职工素质创造了一个难得的战略机遇。电力集团党委通过"创争"活动,重新塑造适应企业发展需要的学习体系,瞄准"国内一流,行业领先"的共同愿景,构建了干部学习带动全员学习,共同学习辐射全程学习、针对性学习联动创造性学习的素质提升机制。回顾几年来的"创争"实践,我们主要坚持了"三步走"。 |
| 关 键 词： | 大庆油田 电力发展 学习力 中国石油天然气集团 大庆石油管理局 电力支柱产业 电力企业集团 “创争”活动 |
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