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| 高校后勤实体建立现代企业分配制度的研讨 | |
| 引用本文： | 钱酉山,胡征宇,李桂英.高校后勤实体建立现代企业分配制度的研讨[J].高校后勤研究,2004(4):69-70. |
| 作者姓名： | 钱酉山 胡征宇 李桂英 |
| 作者单位： | 浙江大学后勤集团 |
| 摘 要： | 1.社会企业薪酬模式理论研究的观点薪酬问题是任何一家企业乃至任何一个组织的领导最重视的问题之一。它既反映了企业所在行业的市场状况,又反映企业在行业中的地位,更体现了企业的价值观,提倡、鼓励什么?反对、抑制什么?企业薪酬不仅能反映企业现状,也在一定程度上预示企业的未来。 |
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