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| 双元领导如何激发新员工创新行为一?一项中国情境下基于认知-情感复合视角的模型构建 | |
| 引用本文： | 胡文安,罗瑾琏.双元领导如何激发新员工创新行为一?一项中国情境下基于认知-情感复合视角的模型构建[J].科学学与科学技术管理,2020,41(1):99-113. |
| 作者姓名： | 胡文安 罗瑾琏 |
| 作者单位： | 同济大学 经济与管理学院,上海 200092;同济大学 经济与管理学院,上海 200092 |
| 基金项目： | 上海市哲学社会科学基金青年项目 |
| 摘 要： | |
| 关 键 词： | 双元领导 创意过程参与感 情绪智力 组织创新支持氛围 反馈寻求导向 新员工创新行为 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |