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| 县级供电企业如何做好人力资源开发 | |
| 引用本文： | 郭清林.县级供电企业如何做好人力资源开发[J].华章,2012(34). |
| 作者姓名： | 郭清林 |
| 作者单位： | 延津县电业局,河南延津,453200 |
| 摘 要： | 围绕人力资源开发,县级供电企业要紧紧抓住电力体制改革机遇,积极制定和实施企业人力资源开发规划,大力开发第一资源,努力提高职工素质.增强企业核心竞争力,实现可持续发展,大力实施“人才工程”战略,牢牢把握人力资源开发过程中培养、使用、考核、激励各个环节,建立和完善培养人才,吸引人才、留住人才、使用人才的开发新机制.着力建设高素质的经营管理人才队伍,高水平的科技人才队伍和技能人才队伍,为电力企业改革发展稳定提高智力支持和人才保证. |
| 关 键 词： | 县级供电企业 人力资源 开发 |
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