什么是“好地方”——博士毕业生就业地点选择的质性研究 |
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引用本文: | 翟月,张辉,沈文钦.什么是“好地方”——博士毕业生就业地点选择的质性研究[J].中国高教研究,2022(11):81-88. |
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作者姓名: | 翟月 张辉 沈文钦 |
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作者单位: | 1. 北京大学教育学院;2. 清华大学新闻学院 |
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基金项目: | 2019年国家自然科学基金面上项目“博士毕业生的初职获得与早期生涯发展追踪研究”(71974004);;中国博士后科学基金第67批面上资助项目“‘一带一路’沿线国家来华留学博士生教育质量保障体系研究”(2020M670008)的研究成果; |
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摘 要: | 随着学术劳动力市场竞争的加剧和城市生活成本的上涨,地点选择对博士就业的影响愈发重要。基于28名理工科博士毕业生的访谈资料,分析发现博士毕业生理想中就业地点主要包括以下特征:有利于实现职业期望、能够保障生活质量、便于承担家庭责任、有稳定的社会关系网络,就业地点对博士毕业生而言是一个承载着多重功能的“集合体”。多数受访者在选择就业地点时都经历过权衡抉择的过程,尤其需协调职业发展和生活质量、职业发展和家庭责任以及职业发展和城市资源之间的关系,在地点选择与职业期望存在冲突的情况下,部分博士毕业生放弃了原本的职业期望。而无论选择在何处就业,博士毕业生都会主动建构起就业地点对整个未来生活的意义。
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关 键 词: | 博士生就业 就业地点 质性研究 |
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