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图书馆岗位绩效考核实践与思考——以广西大学图书馆流通阅览部为例
引用本文:周秀玲.图书馆岗位绩效考核实践与思考——以广西大学图书馆流通阅览部为例[J].河北科技图苑,2017,30(3).
作者姓名:周秀玲
作者单位:广西大学图书馆 广西 南宁 530004
基金项目:广西大学图书馆科研基金资助项目"高校图书馆岗位绩效考核的实践与思考"(TSG2016005)的研究成果
摘    要:文献资源的流通阅览是高校图书馆文献信息服务的一项基础工作,阐述了某高校图书馆流通阅览岗位实施岗位聘任的绩效考核实施过程,分析了流通阅览部的岗位设置、岗位待遇、岗位绩效考核及其实施过程中存在的问题.

关 键 词:图书馆  流通阅览部  岗位聘任  绩效考核
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