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| 管理心理学视角下的社会实践团队管理研究——以上海师范大学“音符串起希望”实践团为例 | |
| 引用本文： | 孙雅艳.管理心理学视角下的社会实践团队管理研究——以上海师范大学“音符串起希望”实践团为例[J].南昌教育学院学报,2011,26(3):141-142. |
| 作者姓名： | 孙雅艳 |
| 作者单位： | 华东师范大学,上海,200062 |
| 摘 要： | 本文从管理心理学的视角,对大学生社会实践团队从需求层次、和激励机制角度进行研究,从而增强社会实践团队管理的科学性和实效性,以期强化实践育人的功能,提高大学生服务社会的能力,挖掘自我完善的潜力。 |
| 关 键 词： | 管理心理学 需求 激励 社会实践团队。 |
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