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探究“招工难”背景下中小型企业如何吸引和留住员工
引用本文:刘云夏.探究“招工难”背景下中小型企业如何吸引和留住员工[J].滨州职业学院学报,2014(Z1).
作者姓名:刘云夏
作者单位:山东省青岛市城阳区职业中等专业学校;
摘    要:以珠三角地区中小型企业为例,分析中小型企业"招工难"现状,从中小型企业经营管理特点出发,按照"对外引人"和"对内培养"两个方向探究如何化解中小型企业"招工难",即通过合理的薪酬及保障政策吸引新员工,在引进员工的同时,加强内部员工培养,给予科学的晋升渠道,控制员工流失,以此缓解"招工难"压力。

关 键 词:招工难  中小型企业  员工保障  员工激励
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