|
|||||
|
|
| 以企业文化为导向的人力资源管理研究 | |
| 引用本文： | 张榕.以企业文化为导向的人力资源管理研究[J].现代企业文化,2014(18):119-119. |
| 作者姓名： | 张榕 |
| 作者单位： | 延长油田股份有限公司甘谷驿采人力资源科 |
| 摘 要： | 近年来，企业人力资源管理部门将企业文化与人力资源管理相结合，更加注重对员工素质的培养。本文主要分析了企业文化对人力资源管理的作用，并提出了以企业文化为导向的人力资源管理策略，为企业人力资源管理中的文化建设作参考。 |
| 关 键 词： | 企业文化 导向 人力资源管理 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |