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高校教师绩效考评模糊算法研究
引用本文:郑广成,林庆,朱翠苗,贾洪艳,吴旻.高校教师绩效考评模糊算法研究[J].科技广场,2007(3):37-39.
作者姓名:郑广成  林庆  朱翠苗  贾洪艳  吴旻
作者单位:1. 江苏大学计算机科学与通信工程学院,镇江,212013;连云港职业技术学院信息工程学院,连云港,222006
2. 江苏大学计算机科学与通信工程学院,镇江,212013
摘    要:为实现高校教师绩效考评的合理、科学、公平、公正,本文在进行科学的考评指标体系设计和考评类型划分的基础上,对教师绩效考评模糊算法进行了描述和分析,并分析了考评系统功能模块的组成和系统开发技术和方法。

关 键 词:指标  绩效  论域  模糊  考评
文章编号:1671-4792-(2007)3-0073-03

Study of the University Teacher's Performance Appraisal System on Fuzzy Arithmetic
Zheng Guangcheng,Lin Qing,Zhu Cuimiao,Jia Hongyan,Wu Min.Study of the University Teacher''''s Performance Appraisal System on Fuzzy Arithmetic[J].Science Mosaic,2007(3):37-39.
Authors:Zheng Guangcheng  Lin Qing  Zhu Cuimiao  Jia Hongyan  Wu Min
Abstract:
Keywords:Target  Performance  Concourse  Fuzzy  Appraisal
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
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