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| 如何管理不同特点和性格的员工 | |
| 引用本文： | 裴彩霞.如何管理不同特点和性格的员工[J].内江科技,2007,28(4):8-9. |
| 作者姓名： | 裴彩霞 |
| 作者单位： | 仰恩大学管理学系 |
| 摘 要： | 不同特点和性格的员工,在企业中有利于产品创新、提高工作效率、对企业忠诚度高。企业管理者要时时注意他们的长处,寻求他们与工作岗位的适应点。本文对此进行一些分析和探讨。 |
| 关 键 词： | 科学管理 激励机制 管理新论 |
| 修稿时间： | 2007-03-06 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |
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