| 广东江门市人才结构的分析与优化对策研究 |
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| 引用本文： | 陈水生,李焕荣.广东江门市人才结构的分析与优化对策研究[J].科技管理研究,2007,27(6):157-158. |
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| 作者姓名： | 陈水生 李焕荣 |
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| 作者单位： | 五邑大学,广东江门529000 |
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| 摘 要： | 在阐述人才结构的基本分类和人才结构存在的主要问题的基础上,以江门市“十一五”人才规划为背景,从政府职能部门的视角就优化人才结构进行战略思考,研究有关的战略举措和基本对策。
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| 关 键 词： | 人才 人才结构 人才优化 人才规划 |
| 文章编号： | 1000-7695（2007）06-0157-02 |
| 收稿时间： | 2007-03-06 |
| 修稿时间： | 2007-03-062007-04-25 |
Study On Analysis and Best Strategy of Talent Construction in Jiangmen |
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| CHEN Shui sheng.Study On Analysis and Best Strategy of Talent Construction in Jiangmen[J].Science and Technology Management Research,2007,27(6):157-158. |
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| Authors: | CHEN Shui sheng |
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| Keywords: | |
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