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创新选拔任用机制激发高校管理活力方略
作者单位:;1.东北石油大学秦皇岛分校办公室
摘    要:进行高校管理是一件非常重要而且复杂的工作,管理人才在其中发挥着重要的作用。摒弃传统的不适宜的用人机制,根据高校的实际情况,不断创新用人机制,选取大量的优秀人才并进行合理的配置,不断提高高效管理的实力和水平,激发管理活力,从而全面地提高教育质量和教育水平。

关 键 词:创新机制  选拔任用  高效管理  激发活力

On Strategy of Innovating Talent Selection System and Stimulating the Vitality of College Management
Abstract:
Keywords:
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