摘 要: | 班主任是学校教育力量中一支活跃的因素,不仅是加强学校德育工作的重要力量,同时也是提高学校教学质量的重要保障。班主任工作的好坏,直接关系到中小学生的健康成长。从目前班主任工作现状来看,经过多年的队伍建设,班主任大部分年富力强,平均学历水平较高,绝大部分非常敬业,但也存在着缺少系统专业化培训、缺少专业工作认定、部分班主任不满意自己的工作状态和工作待遇等问题。如何进一步加强班主任队伍建设,使其承担起千百万中小学生成长成才的重任,《中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》就此指出,“要完善学校的班主任制度,高度重视班主任工作,选派思想素质好、业务水平高、奉献精神强的优秀教师担任班主任”。这一要求为班主任队伍建设指明了方向。我们以为,要认真落实好《意见》精神,切实加强班主任队伍建设,关键是要创新用人机制。
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