浅析后勤社会化"回头"思潮的成因与对策 |
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引用本文: | 刘郁.浅析后勤社会化"回头"思潮的成因与对策[J].辽宁高职学报,2003,5(3):160-161. |
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作者姓名: | 刘郁 |
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作者单位: | 辽宁中医学院职业技术学院,辽宁,沈阳,110101 |
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摘 要: | 企业进入高校投资建设、管理高校学生公寓与食堂,打开了社会资源进入高校后勤的渠道。由于投资方、校方及政府部门与社会行业各方在利益、观念、政策尺度、经营理念、管理方式等的认识上的差异所致投资方与校方产生利益碰撞,使得合作关系难以维系。如果投资、消费和管理在观念的转变、角色的定位、政策尺度的把握及管理手段的使用上各自进行调整,就能保证高校后勤社会化进入良性发展。
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关 键 词: | 后勤社会化 成因 对策 高校 后勤管理 管理方式 学校管理 投资企业 |
文章编号: | 1009-7600(2003)03-0160-02 |
修稿时间: | 2003年4月10日 |
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