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浅谈高校后勤的收入分配改革
引用本文:张民杰,孔剑平.浅谈高校后勤的收入分配改革[J].高校后勤研究,2002(1):33-34.
作者姓名:张民杰  孔剑平
作者单位:山西大学,山西大学
摘    要:随着高校后勤社会化改革的不断深入和社会主义市场经济的日趋成熟,高校后勤由原来的行政管理型逐步向企业化管理转制。因此,建立与之相适应的收入分配制度和办法,是高校后勤社会化改革和市场经济发展的需要。搞好收入分配改革有利于服务单位深化人事制度改革、提高服务质量和经济效益,有利于建立融管理、

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