|
|||||
|
|
| 冶金建筑企业青年技能人才成长规律的探索 | |
| 引用本文： | 李潇,王令东,张利川.冶金建筑企业青年技能人才成长规律的探索[J].中国培训,2014(4):56-57. |
| 作者姓名： | 李潇 王令东 张利川 |
| 作者单位： | 中国十九冶集团有限公司; |
| 摘 要： | 正近年来,中国十九冶集团有限公司全面推进企业技能人才队伍建设,实施了技能人才培养战略,探索了"培训—鉴定—竞赛—激励—使用"相结合的高技能人才培养途径,不断在实践中探索创新,一大批优秀青年技能人才脱颖而出。一、青年技能人才的成长规律(一)尽早成才众所周知,冶金建筑企业青年技能人才的工作虽然蕴含很高的技术成分,但更多地体现在实际操作层面, |
| 关 键 词： | 高技能人才 冶金建筑 集团有限公司 企业青年 人才培养战略 相结合 优秀青年 全面推进 人才培养途径 人才队伍建设 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |