心理资本理论对大学生就业心理辅导的启示 |
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引用本文: | 董业凤.心理资本理论对大学生就业心理辅导的启示[J].中国职工教育,2014(2):52-53. |
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作者姓名: | 董业凤 |
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作者单位: | ;1.广东肇庆学院体育与健康学院 |
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摘 要: | 心理资本是个体积极的心理能力,可测量、可干预、可管理和可开发。在校期间对大学生就业心理资本进行管理和开发,有利于就业成功率的提高。高校就业心理辅导从关注已然的病态心理状态转向积极、健康心理资本的管理和开发将成为必然。
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关 键 词: | 心理资本 就业心理辅导 幸福感 |
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