| 企业战略定位的制度分析 |
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| 引用本文： | 刘灿,谭丰华.企业战略定位的制度分析[J].湖南第一师范学报,2006,6(3):137-139,149. |
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| 作者姓名： | 刘灿 谭丰华 |
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| 作者单位： | 1. 湖南农业大学商学院,湖南,长沙,410128
2. 湖南大学政治与公共管理学院,湖南,长沙,410082 |
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| 摘 要： | 企业战略定位可分为企业战略定位的形成和实施两个过程。企业战略定位的形成过程应注意强制性定位中的诱致性因素和战略定位的开放性、柔韧性与可控性。在战略定位的实施过程中,还应注重战略定位的内化以及路径替代的作用。
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| 关 键 词： | 企业 战略定位 制度分析 |
| 文章编号： | 1671-4369（2006）03-0137-03 |
| 收稿时间： | 2006-06-05 |
| 修稿时间： | 2006年6月5日 |
An Institutional Analysis of Enterprises' Strategic Positioning |
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| TAN Feng-hua,LIU Can.An Institutional Analysis of Enterprises'''' Strategic Positioning[J].Journal of First Teachers College of Hunan,2006,6(3):137-139,149. |
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| Authors: | TAN Feng-hua LIU Can |
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| Abstract: | This paper divides enterprises' strategic positioning into two parts: the formation and the practice.We should notice induced factors in the compulsory positioning,and pay much attention to the openness,flexibility and controllability of strategic positioning.In the process of practice of strategic positioning,we should attach importance to the function of internalization of strategic positioning and the path-substitution. |
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| Keywords: | enterprise strategic positioning institutional analysis |
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