| 跨文化交际视角中的企业沟通研究 |
| |
| 引用本文： | 冯毅.跨文化交际视角中的企业沟通研究[J].乐山师范学院学报,2004,19(3):88-91. |
| |
| 作者姓名： | 冯毅 |
| |
| 作者单位： | 四川师范大学,经济学院,四川,成都,610068 |
| |
| 摘 要： | 经济国界的逐渐消失并未消除不同文化的差异性，跨文化管理成为企业管理研究中的新焦点。本文从跨文化交际视角出发，阐释了企业管理中的跨文化沟通，分析了企业管理中跨文化沟通表现的4个层面，并在此基础上提出了构建我国企业跨文化沟通体系的建议。
|
| 关 键 词： | 企业沟通 跨文化交际 企业管理 文化冲突 人际关系 |
| 文章编号： | 1009-8666(2004)03-0088-04 |
| 修稿时间： | 2003年9月26日 |
Research on Enterprise Communication from The Perspective of Intercultural Communication |
| |
| FENG Yi.Research on Enterprise Communication from The Perspective of Intercultural Communication[J].Journal of Leshan Teachers College,2004,19(3):88-91. |
| |
| Authors: | FENG Yi |
| |
| Abstract: | Though economic frontier is disappearing,cultural difference still exists .Therefore,intercul-tural management becomes a new focus in the research of e nterprise management.The paper is to,from the perspective of intercultural com munication,explore the intercultural communication of enter-prise management, analyze the four presenting facets of intercultural communication,and further t o put forward the inspiration of constructing the system of intercultural commun ication of Chinese enterprises. |
| |
| Keywords: | enterprise management intercultural communication inspiration |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ |
|
