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| 绩效评价:提升博物馆管理水平的有力杠杆——以央地共建博物馆绩效评价为例 | |
| 引用本文： | 岳楠,刘曙光.绩效评价:提升博物馆管理水平的有力杠杆——以央地共建博物馆绩效评价为例[J].中国博物馆,2019(2). |
| 作者姓名： | 岳楠 刘曙光 |
| 作者单位： | 武汉大学中国传统文化研究中心;武汉大学国家文化发展研究院 |
| 摘 要： | 通过梳理央地共建博物馆绩效评价的组织流程、评价方法、取得成果与价值意义,构建了博物馆绩效"图谱",把绩效成绩与经费分配、道德荣誉激励挂钩,形成经费、道德、荣誉的多重激励和压力,可弥补以往评价激励机制的不足,进而将绩效评价发展成为激发博物馆创新活力、提升博物馆管理水平的有力杠杆。 |
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