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| 图书馆管理者的情商特质探究 | |
| 引用本文： | 徐丽.图书馆管理者的情商特质探究[J].河南图书馆学刊,2008,28(3). |
| 作者姓名： | 徐丽 |
| 作者单位： | 河南省胸科医院图书资料室,河南,郑州,450042 |
| 摘 要： | 领导力影响着一个图书馆的工效、组织和适应能力.以表格形式调查分析了图书馆管理者自我认知、自我控制、自我激励、同理心和社交技巧等情商,可以看到自我认识、自我控制、自我激励三类和"自我管理"相联系;同理心和社会技能两类则覆盖了"管理和其他人的关系这一点".指出图书馆管理者需要领导或引导图书馆员在基于共享原则、共同行为的基础上发展他们各自的价值、观念和期望. |
| 关 键 词： | 图书馆管理者 情商 特质 |
On Library Managers' EQ Characteristics |
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| Xu Li.On Library Managers'' EQ Characteristics[J].The Library Journal of Henan,2008,28(3). | |
| Authors: | Xu Li |
| Abstract: | |
| Keywords: | |
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