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| 大数据背景下人事档案信息资源建设的现状与进路研究——基于档案数据管理视角 | |
| 引用本文： | 张鸿艳.大数据背景下人事档案信息资源建设的现状与进路研究——基于档案数据管理视角[J].山西档案,2020(1):81-86. |
| 作者姓名： | 张鸿艳 |
| 作者单位： | 哈尔滨学院人事处 |
| 基金项目： | 黑龙江省高等院校档案学会“大数据环境下高校档案信息资源的集成与服务研究”（HGDK2018-19） |
| 摘 要： | 大数据是一种收集、分析、整理数据集的形式,将大数据技术引入到人事档案信息化管理是顺应时代发展的需求,不但能够拓展档案的服务功能,还能提升档案数据的管理效果。由此,需要我们多渠道、全面收集人事档案数据,实现人事信息与档案管理系统融合;提升档案管理系统运行的安全性,实现管理队伍的知识化、专业化;充分融入“大数据”理念,提高大数据处理能力从而更好地促进人力资源管理的发展。 |
| 关 键 词： | 现代人力资源管理 人事档案管理 档案共享风险 |
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