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相似文献
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1.
我国职业足球出现赌球现象的主要原因是职业足球从业人员职业道德操守缺失;监管体系缺乏有针对性的监管措施;未达到对职业足球领域赌球现象的有效控制.防止职业足球领域赌球现象发生,需要建立司法介入足球领域监管的长效机制,加强法制建设,提高运动员、教练员以及管理人员职业道德素养,不断完善职业足球领域的法制管理体系建设.  相似文献   

2.
教练员承载着培养我国竞技体育后备人才的重任,其职业具有很强的专业性和不可替代性,但我国对教练员的资格认证还缺乏规范的准入标准。研究认为:教练员的职业角色、运动员的发展要求已对教练员的执训资格提出挑战,建立教练员资格认证制度、确定教练员等级标准是提高教练员质量、应对该挑战的有效途径。  相似文献   

3.
我国职业足球联赛赛场秩序存在的问题与规范措施   总被引:11,自引:0,他引:11  
采用文献资料、问卷调查等研究方法,对我国职业足球联赛赛场秩序存在的问题,如职业足球运动员殴打、谩骂裁判员、球迷以及对方球员,职业联赛中的球迷暴力冲突事件,部分教练员违反联赛秩序等进行分析。认为:加强对职业足球裁判员、教练员和运动员的职业道德教育、规范球迷的观球行为、中国足协应加强“执法”力度,是规范我国职业足球联赛赛场秩序的应对措施。  相似文献   

4.
运动员取得巨大成就的全过程,除了运动员本人的努力之外,与教练员也有着极为密切的关系。教练员艰苦卓绝的忘我工作应当受到应有的奖赏。他们的职业是一种教育性质的职业,他们的工作不仅要对运动员进行体育教育,还要对运动员的个性、心理特征进行全面的正确的培养。教练员职业的教育性是评价其工作职业特点诸因素中最重要的因素。教练员运用体育教育的手段,通过运动的形式,培养队员具有社会主义公民所应具有的品质。大多数教练员的工作对象都是青少年,现代体育运动的一个特点就是有不少运动项目(体操、游泳、跳水……)完全  相似文献   

5.
以委托代理理论为基础,根据运动员培养过程的特殊性,系统分析在我国竞技体育领域围绕运动员培养问题所产生的国家与省级体育部 门之间(包括部分职业俱乐部)、省级体育部门与所辖地方体育部门之间、各级体育部门与教练员之间,以及运动员与教练员之间的4 层委托代 理关系。从理论层面深入地分析这些委托代理关系所产生的委托代理问题,同时以几个典型的个案为例对这些委托代理问题所产生的委托代理 风险的形成机制进行解释,并针对运动员的委托代理风险提出应对策略。  相似文献   

6.
采用自编“竞技体育教练员职业压力源问卷”,对山东省278名竞技体育教练员职业压力状况进行调研.结果表明:竞技体育教练员总体压力居中等偏上程度,其职业压力主要来自运动员因素、工作-家庭冲突、组织结构和氛围、工作任务本身、职业发展以及人际关系6个方面.人口统计学变量对教练员职业压力具有一定的影响,在性别、年龄、学历及婚姻状况变量上存在显著差异.  相似文献   

7.
良好的道德已经成为职业准入的一道门槛,是企事业单位录用人才的一个重要指标,很明显具有良好的职业道德,有利于大学生未来的职业发展。本文着重从大学生职业道德修养现状、在高校体育教学中如何培养学生职业道德及建议等三个方面来论证在体育教学中培养大学生职业道德修养的可行性,以此引起学校及体育教师的重视。  相似文献   

8.
教练是一种崇高的职业。教练员肩负着培养优秀体育人才的重任,是促进体育运动蓬勃发展的主要力量之一。恩格斯说:“一切以往的道德论归根到底都是当时的社会经济状况的产物。”(《马克思恩格斯选集》第三卷第134页)教练员这一职业同其他职业一样,不是从来就有的,永恒不变的,而是在历史上产生并且随着社会历史条件的变化不断发展变化的。伴随着体育的实践活动,教练员的道德心理、道德观念、道德标准和道德理想逐步形成。特别是当今体育运动的发展不仅要求运动员有高超的技艺,而且还要具  相似文献   

9.
采用文献资料、问卷调查、专家访谈等研究方法,在分析我国职业足球运动员职业道德现状的基础上,找出影响职业道德的主要因素,即职业足球运动员的产生机制不健全、管理制度不完善、自身素质不高等。提出培养职业道德的途径:加强对职业道德教育重要性和紧迫感的认识,采取切实可行的管理措施,对运动员进行科学文化知识的教育等。  相似文献   

10.
优秀的教练员必要具备良好的职业道德。教练员的道德在整个训练过程中具有非常重要的作用,为人师表,就是讲的这个道理。当前,体操运动员的年轻化,已成为当代运动训练的一大特点,5—6岁开始从事业余训练,9—10岁就要离开家进入专门的运动技术学校,进行十分严格的训练和培养,一直到二十几岁长大成人,十  相似文献   

11.
王旋 《冰雪运动》2003,(4):68-70
竞技体育教练员的道德修养直接关系到运动员的道德修养、竞技水平乃至运动寿命的长短。针对目前我国竞技体育教练员道德修养的现状,提出加强对竞技体育教练员道德修养建设的必要性、方法及途径,使教练员更好地去培养、影响运动员,使运动员全面发展,从而有效保证运动成绩的提高。  相似文献   

12.
运用LSS量表,对我国体育专业院校田径教练员领导行为进行调查研究,发现:LSS量表具有较高信、效度,适合在中国使用;教练员在社会指导、民主、社会支持和奖励行为上自我估计过高;运动员各特征及其一些水平上,运动员喜欢的和教练员实际的领导行为各维度上都存在显著性差异,说明不同特征的运动员对教练员不同领导行为维度上存在不满意的情况,为教练员改进提高其管理水平提供了理论依据,对我国体育专业院校田径教练员培养优秀的教练员和运动员及促进体育专业院校田径专业的健康发展都有着重要意义。  相似文献   

13.
作为田径教练员对运动队管理的好与坏直接影响着运动队的成长与发展。对运动员的管理是进行教学训练、培养体育人才不可缺少的重要体育工作。对运动员管理的过程实际上也就是对运动员进行教育培养的过程。管理工作是多方面的综合性工作,包含的范围较为广泛,以下就是教练员应具备的多方面的能力进行分析。  相似文献   

14.
江西省竞技人才现状与发展对策研究   总被引:4,自引:0,他引:4  
运用文献资料研究法等,对江西省教练员、运动员现状进行研究。结果表明,江西省教练员队伍在总量、运动员的比率、运动员的质量、学历和职称结构等方面明显差于山东、湖南省。突出项目设置与布局,加强科研力量,注重教练员培训,适当引进体育院系高材生、高水平教练员等是提高江西运动水平的重要途径。  相似文献   

15.
竞技体育教练员职业压力与职业倦怠的关系研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
采用"职业压力源量表"和"MBI量表"对山东省278名竞技体育教练员职业压力与职业倦怠的现状及其关系进行了调研.结果表明,教练员职业压力来自运动员因素、工作一家庭冲突、组织结构和氛围、工作任务本身、职业发展以及人际关系6个方面,总体压力约居中等偏上程度.其职业倦怠趋于中度水平,但在去个性化层面上已较为明显.教练员职业压力源与职业倦怠存在着相关关系,压力源中的工作一家庭冲突、职业发展对情绪衰竭有着较强预测力;压力源中的工作任务本身、组织结构和氛围对去个性化有着较强预测力;压力源中的职业发展及运动员因素对低成就感有着较强预测力.而压力源中的人际关系对职业倦怠未有直接影响作用,可能是通过其他中介变量的影响间接作用于职业倦怠的,这尚需作进一步验证和考量.  相似文献   

16.
在社会学分析范式下,以本土社会体制结构的变迁为切入点,梳理我国"教练员-运动员关系"结构形成及发展变迁的历程。把握"教练员-运动员关系"结构特征演化规律,探解在市场经济体制发展过程中遭遇的困境,提出对"教练员-运动员关系"结构再造的理念与策略。研究认为,我国"教练员-运动员关系"结构的形成是源于传统社会家族伦理观念对人际关系普遍的道德约束,同时也继承了传统社会师徒关系的"身份等级"特征。进入市场经济体制后,尤其在我国体育职业化改革的实践过程中"教练员-运动员关系"结构的演化虽不是自发形成的,却在经历着一场从"身份"向"契约"的进程。同时也正在遭遇本土社会文化与制度所带来的发展困境。然而,这样的困境却可以通过对契约关系结构中弱势群体的身份化进行弥补,是基于对"身份"特征中道德认同意义上考虑形成的"契约式身份"。  相似文献   

17.
采用文献资料法、问卷调查法等方法对中国大陆31个省市的1082名职业体育工作者的道德价值观和职业道德行为进行了调查.结果表明,职业体育工作者道德价值判断积极,但道德现实评价消极,道德价值判断和道德现实评价严重错位;不同学历的职业体育工作者在道德价值判断和道德现实判断上均存在显著差异.总体来看,职业体育工作者的职业责任感较强、工作主动性较高,但不同学历间的职业体育工作者的职业责任感和工作主动性有显著差异.在此基础上,还提出了加强道德素质和职业道德修养教育、矫正体育职业道德行为等对策.  相似文献   

18.
运用文献资料法等,对优秀教练员运动员执教高校体育进行研究.研究认为,5~10年的时间内将有更多的优秀教练员运动员到高校执教;对扩大学校的知名度,争创世界和国内一流大学有积极宣传作用;高校正式编制和非正式编制引进的优秀教练员运动员,他们应享受引进特殊人才的相关政策;我国高校体育教师岗位将受优秀教练员运动员的冲击,应有一定的压力.这是积极的、有益的竞争和合作.  相似文献   

19.
论中国足球协会超级联赛的发展对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
1.依法治理中超联赛环境,协调发展各种关系创造良好的联赛环境。(1)首先要加强对教练员、运动员职业道德、赛风纪律和职业运动员责任与义务的教育。有计划、按议程、坚持不懈地组织教练员、运动员认真学习“国际足联职业运动员行为准则”和“中超委员会公平竞赛公约”,使运动员具备强烈的进取精神、稳定的心理素质,高度的纪律性和自觉的团队合作意识;其次,要维护裁判员的权威,改进中超联赛纪律规定,严厉处罚运动员之间和对裁判员的暴力行为、非公平竞赛、赌球、罢赛等重大违纪行为。(2)保持联赛制度的稳定是我国足球运动健康发展的根本。2.…  相似文献   

20.
谈教练员的职业道德   总被引:6,自引:1,他引:5  
教练员良好的职业道德,对运动员的健康成长起着潜移默化的作用。一名优秀的教练员应注重职业道德的学习和提高,以身作则,为人师表。  相似文献   

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