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员工工作与家庭冲突及其平衡策略研究成为研究的新话题,尤其是职业女性工作与家庭冲突与平衡策略研究得到越来越多人的关注。职业女性多重角色的特殊性,工作和生活上承受着巨大的压力。通过对赣州市职业女性的问卷调查,可以理清职业女性的工作家庭冲突现状及平衡策略。 相似文献
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姚明霄 《辽宁工业大学学报(社会科学版)》2023,(4):10-13
2020年我国总和生育率仅为1.3,远低于生育更替水平。随着经济社会的发展,职业女性在女性群体中的占比越来越大,其生育意愿直接影响我国劳动力数量上的更新和人口结构优化。在目前相对宽松的生育政策背景下,政策实施效果减弱,非政策性因素对职业女性生育意愿的影响增强。因此,本文从家庭角度出发,将职业女性面临的家庭压力划分为三个类型：生育成本压力、家庭观念压力、婚姻情感压力,并通过国家政策完善、家庭外部支持和家庭内部协调将职业女性的家庭压力向外分散,减少家庭压力对职业女性生育意愿的负面影响,提高职业女性生育意愿。 相似文献
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徐爱萍 《赤峰学院学报(自然科学版)》2015,(1):183-185
本文主要采用文献研究法、走访调查法、问卷调查法分析了影响城市职业女性参与休闲体育运动的各种因素即内在因素:体育意识、参与兴趣、参与动机;外在因素:工作单位的休闲体育运动氛围,工作、家庭压力因素;休闲体育运动设施因素,在此基础上,提出了针对性的提高我国城市职业女性体育休闲运动参与度的对策. 相似文献
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对我国社会转型时期职业女性角色冲突问题的几点思考 总被引：13，自引：0，他引：13
丛志杰 《内蒙古大学学报(人文社会科学版)》2001,33(6):37-40
在我国社会转型时期，职业女性所面临的双重角色压力增强，首先表现在社会角色方面，其次表现在家庭角色方面。其原因有：传统的家庭制度、价值观念的影响；社会中普遍存在的性别意识薄弱现象；职业女性中存在着的完美主义倾向。而现阶段，家庭、事业兼顾已是多数职业女性的选择。缓解她们面临的双重角色冲突，需要政府、社会、每个家庭共同努力。 相似文献
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随着女性对社会生活的广泛参与,职业女性的工作家庭冲突现象越来越普遍.本文试图在社会学角色理论视角下,对职业女性工作家庭角色冲突产生的原因进行系统地分析探讨,以期为缓解和解决冲突提供一些有益的参考. 相似文献
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中年是生命周期中重要的人生阶段,中年职业女性在家庭和职场上均扮演着重要的角色,她们社会地位和经济基础稳定,并通过丰富的工作经验和社会关系取得了一定成就,受到职场的重视和信任;由于被信赖、被依靠,责任和压力聚集在一起,加之生理自然规律的发展,中年职业女性或许会更早进入更年期。大部分的中年职业女性对于更年期有着一定的心理恐惧和排斥,但是更年期是女性必经的一个阶段,如果中年职业女性能科学地了解更年期,就可以理性地应对更年期的各种症状,更好地管理自己情绪和健康,更加和谐地工作、学习和生活,平安地进入人生的另一个阶段。 相似文献
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当今社会,女性拥有多重角色。由于传统思想、家庭制度、社会分工、价值观念的不同,职业女性面临诸多角色的困惑和选择。文章分析了职业女性在社会发展中的角色变化和社会变迁带来的现实问题,提出了职业女性社会价值提升的想法思路。 相似文献
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随着双减政策的推进,教育呈现出新态势。“双减”背景下,中小学生父母养育压力主要源于父母对家庭教育社会流动的诉求与对优质教育的需求、社会教育观念中功利主义色彩厚重、从家庭内部层面而言职业女性面临着“密集母职”的困境,孩子承受着学业压力。纾解中小学生父母养育压力,在社会层面要促进“工作—家庭”支持系统的建立,学校层面关注作业减负以及教师队伍建设,家庭层面发扬中华民族重视家庭教育的优良传统,培育孩子优良道德品质。 相似文献
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本文主要关注职业女性工作与家庭冲突的现状,认为孩子、家务劳动等因素是女性工作与家庭冲突产生的缘由,并就如何缓解工作与家庭的冲突方面提出建议。 相似文献
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现代职业女性的角色冲突原因与对策思考 总被引：1，自引：0，他引：1
中国职业女性面对家庭与社会双重角色的冲突是一个无法回避的现实问题,在就业形势日益严峻的今天,叫"女人回家"的声音一直不绝于耳,这也是当今中国职业女性面临的一大问题,女性双重角色冲突仍然需要深入探讨。现代女性的角色期望是社会角色与家庭角色的内在统一。要给职业女性心理减压,要实现女性人生价值的和谐统一,需要全社会从观念上、政策上以及女性自我调整各方面来改变和完善。 相似文献
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糟艳丽 《牡丹江教育学院学报》2006,(5)
从女性与家庭、与事业、与男性以及女性自身几个视角分析,当代中国职业女性存在很大的角色冲突,这些冲突既有社会原因,也有自我意识问题。所以当代职业女性应该合理地认识和评价自己的角色定位,并以提高自己的生活质量为原则来扮演社会与家庭角色。 相似文献
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当代职业女性的心理冲突及其道德调适 总被引：1，自引：0，他引：1
孙建娥 《湖南师范大学社会科学学报》1996,(1)
本文对当代职业女性陷于事业和家庭两难选择的困境，作了较为系统深刻的道德分析，提出社会、家庭和职业女性为走出这一困境所应作出的共同的道德努力，其中关键是共同促进职业女性的独立人格和文化科技素质的提高，从而使职业女性劳动生产率的提高成为我国社会劳动生产率提高的基础和前提。 相似文献
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现代职业女性的闲暇生活状况不尽如人意,身心出现了极大的不和谐,究其原因主要是职业女性自己的闲暇管理不科学,社会的闲暇教育很薄弱。本文通过对株洲职业女性闲暇生活现状的调查,分析职业女性闲暇生活中存在的问题及影响因素,从身心整体和谐的角度探讨如何提高职业女性闲暇生活质量,以期进一步提高职业女性闲暇观念,进一步缓解身心压力,享受愉快闲暇生活。 相似文献
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有关对职业女性心理健康的思考 总被引：4，自引：0，他引：4
陈碧华 《新疆职业大学学报》2004,12(2):66-68
现代职业女性是社会和家庭的宝青财富，是新世纪现代化建设中不可缺少的重要力量。她们背负着工作和家庭的双重负担，长期置身于紧张忙碌的竞争环境之中，需要有健康的身心。笔者认为，塑造职业女性的心理健康要注重主动适应自然环境，积极参加体育锻炼，客观评价自己，正确面对现实社会，建立良好的人际关系等。 相似文献
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吴静 《楚雄师范学院学报》2000,(4)
职业女性有广义与狭义之分。广义的职业女性是指在社会生活中从事某种作为主要生活来源的工作的女性 ;狭义的职业女性 ,是特指相对于农村成人妇女而言的在城镇里专门靠从事某种工作以取得生活来源的女性。本文所探讨的即是狭义职业女性的发展问题。职业女性的全面发展 ,既是社会活力的重要支撑 ,又是社会文明程度的重要体现 ,而职业女性只有与社会协调发展 ,才显示出其特有的风采和价值 相似文献
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以判断心理健康与否的十二个标准衡量,现代职业女性存在心理健康问题,源于工作的压力、家庭的压力以及女性生理因素等方面。女性必须学会必要的心理调适方法,学会控制情绪,让情绪以适当的方式释放;学会平衡心态;学会管理情绪的方法,通过语言表达、情绪宣泄及运动的方式达到情绪的释放和心态的调整;学会光明思维,通过认知调整,改变对遭遇事件的看法,把注意力放在积极的事情上;学会正确地对待挫折,当压力挫折袭来的时候,能保持弹性,经得住挫折,且能激发出更大的能量,表现出旺盛的心灵。 相似文献
19.
《潍坊教育学院学报》2019,(6)
幼儿教师作为特殊群体,其职业相关问题得到社会的广泛关注。为了探究幼儿教师职业压力和工作家庭冲突如何影响其职业认同,随机选取了福建省内幼儿教师556名,使用了幼儿教师职业压力问卷、工作家庭冲突问卷和幼儿教师职业认同问卷对其进行调查。结果发现:幼儿教师职业压力和工作家庭冲突对其职业认同均有负向影响作用,并且工作家庭冲突在幼儿教师职业压力对其职业认同的影响中起完全中介作用。 相似文献
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已婚职业女性的角色冲突 总被引：3，自引：0，他引：3
陈其芝 《川北教育学院学报》2000,10(1):28-31
同时担负起职业角色和家庭角色,既是社会对已婚职业女性的要求,也是已婚职业女性自身的愿望,但这两种角色常常发生冲突。探讨引起角色冲突的原因、寻求缓解冲突的途径有助于人们正确认识和理解这一社会现象。 相似文献