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1.
李永春 《周口师范学院学报》2015,(1):103-104
从学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》的视角,以干部选拔任用工作动议环节为研究对象,采用文献法和比较研究法,系统比较2002年和2014年两个版本《党政领导干部选拔任用工作条例》中选拔任用干部环节的有关内容,对动议的概念、重要性和关键内容进行深入思考,对动议的时机、程序、内容和标准进行初步探讨。 相似文献
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建立科学规范的干部选拔任用制度,形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,是企业快速发展的前提和保障。多年来,我们临朐供电公司依据《党政干部选拔任用条例》,“相”“赛”结合在干部选拔任用方面做了有益 相似文献
3.
姚定楷 《海南广播电视大学学报》2002,3(4):8-11
政治路线确定之后，干部就是决定因素。文章在深刻领会党中央颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》的精神实质的基础上，联系实际，提出了加强干部队伍建设的措施：（一）坚持党管干部的原则；（二）健全竞争和淘汰更新机制；（三）健全科学分类的干部管理模式。 相似文献
4.
晃中雷 《思想政治教育研究》2003,(2):14-15
最近,中共中央印发的《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《条例》),认真吸取了我们党多年来干部人事制度改革的新成果,把"三个代表"重要思想贯穿始终,集中体现了新的历史时期,面对新的任务和挑战,我们党关于干部工作的路线、方针、政策,是我们做好选拔任用干部工作,加强干部队伍建设的纲领性、指导性文件。《条例》突出了"三个代表"重要思想对干部工作的要求,把党的先进性特点和选拔干部标准的时代要求有机的统一起来,赋予了德才兼备标准新的时代内涵,突出了选贤任能、广开视野、不拘一 相似文献
5.
造成用人失察失误的原因分析 总被引：1，自引：0，他引：1
用人失察失误是这些年选拔任用领导干部的行为过程中无可回避的事实，究其原因，有多个方面，包括思想认识观念、客观基础环境问题、体制机构、方法制度、干部素质等许多共性和个性问题：这些问题既有部门原因，又有主要责任人，特别是“一把手”的原因。本文力图从用人责任者素质、不良社会风气、制度执行以及具体贯彻《条例》的方法上分析原因，为干部选拔任用工作提供一些思路和见解。 相似文献
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中央颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》的一个鲜明特点，就是在干部选拔任用的推荐、考察、酝酿、讨论决定和监督等各个环节坚持了扩大民主的基本方向，进一步体现了扩大民主的要求。学习贯彻《干部任用条例》，必须充分认识在干部工作中拉大民主的重要意义，准确把握扩大民主的科学内涵，把扩大民主的要求真正落实到干部选拔任用工作的实践中去。 相似文献
7.
王珏 《泰州职业技术学院学报》2008,8(2):20-23
建立党政领导干部选拔任用工作责任制和责任追究制,明确各级党委（党组）和组织人事部门在干部选拔任用工作中应负的责任,有助于防止干部选拔任用工作中用人失察失误现象的发生。对于促进和保证《条例》的顺利实施,推进干部选拔任用工作有着非常重要的作用。 相似文献
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秦惠民 《学位与研究生教育》2019,(8):1-7
《中华人民共和国学位条例》的颁布实施,使我国高等教育有了法律性的制度规范,实现了有法可依。其出台过程,既反映了时代的变化和当时的迫切需求,又使其不可避免地带有历史的烙印。通过释法和运用政策工具进行学位管理的《学位条例》适用实践,一定程度上弥补了具体工作中法律规范的不足,解决了立法的有限性与实践的丰富性之间的矛盾。但几乎未经重要修改的《学位条例》,在法治理念、人权观念、分权改革、权力的细化、吸收已有改革成果、适应社会主体自主性改革以及适应现代大学制度发展等方面,都不同程度地表现出滞后和难以适应。应通过修订《学位条例》,强化其作为法的调整功能、指引功能、保障功能和评价功能,以充分发挥法律的作用。 相似文献
10.
《职业技能培训教学》2008,(3):31-31
2008年,劳动和社会保障部将立法和执法并重,加强劳动保障法制建设。加快劳动保障立法步伐。配合全国人大常委会做好对《社会保险法》草案的审议修改工作,认真做好各项实施准备工作。研究制定《工伤保险条例修正案》《工资条例》《女职工劳动保护条例粼职业技能培训条例》《失业保险条例（修订）》等行政法规, 相似文献
11.
国家实施的《职工带薪年休假条例》（简称条例）和《企业职工带薪年休假实施办法》（简称办法）,给职工带薪休年假带来了福音。根据《条例》和《办法》规定,要休好年休假,应注意以下几个方面的问题： 相似文献
12.
高职院校中层干部选拔在参照《党政领导干部选拔任用工作条例》的同时,还应结合其自身特点,深入探讨研究高职院校干部选任工作的特殊性。结合自身工作经验,以大连职业技术学院干部工作为案例,提出高职院校干部选拔任用工作的重要意义及应该遵循的程序。 相似文献
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《课堂内外(高中版)》2013,(10):19-20
日前,国务院教育督导委员会办公室印发了《中小学校责任督学挂牌督导办法》（以下简称《办法》）。9月23日,教育部督导办有关负责人就有关问题回答了记者提问。 问：制定《办法》的背景是什么？ 答：制定《办法》主要有如下背景：一是《教育督导条例》（简称《条例》）的必然要求。《条例》明确规定县级人民政府督导机构要建立督学责任区制度,指派督学对学校教育教学工作实施经常性督导。同年,教育部印发了《教育部关于加强督学责任区建设的意见》（简称《意见》）,进一步对建立督学责任区的设立原则和职能及责任督学的任务和工作要求。为贯彻落实《条例》有关规定及《意见》的精神,需要对责任督学经常性督导工作作出进一步规定,确保这项工作规范有效开展。 相似文献
14.
卢福毅 《江苏广播电视大学学报》2015,(2):90-93
高校中层干部是学校管理工作的中坚力量,在整个学校的运行体制中处于承上启下、内接外联的重要位置,如何推进高校中层干部选拔任用工作,提高科学化水平,是高校党建和干部队伍建设的重要课题。提高干部选拔任用工作科学化水平,要把中央新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》作为基本遵循,坚持正确的用人导向,创设科学的制度保障,运用科学的工作方法,为高校事业健康发展提供坚强组织保障。 相似文献
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《党政领导干部选拔任用工作条例》的基本精神是坚持德才兼备的用人标准、坚持走群众路线、坚持完善的选拔任用程序、坚持选拔任用的制度创新、坚持民主集中制等,结合高校管理工作需要特殊的知识背景、管理干部有着不同的成长过程和教职工参与民主管理的能力强等基本特点,提出高校干部选拔任用工作的发展与创新的思路是竞争上岗,增强干部选拔任用的民主性;加强考核,提高干部选拔任用的有效性;扩大交流,激发了干部队伍的活力。 相似文献
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《云南省学校安全条例》（以下简称《条例》）于2007年11月29日,由云南省第十届人民代表大会常务委员会第三十二次会议审议通过,自2008年3月1日起施行。为了加大对《云南省学校安全条例》的学习宣传力度,促进《条例》的全面贯彻实施,省人大教科文卫工作委员会主持召开今天的座谈会。下面,我就《条例》的学习宣传和贯彻实施讲3点意见。 相似文献
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2001年7月13日。上海市人民代表大会第29次会议通过了《上海市中小学校学生伤害事故处理条例》(以下简称《条例》)，并在今年9月1日生效执行。最近，我们走访了始终参与此法制定的上海市人大科教卫委员会主任夏秀蓉同志，请她谈谈有关《条例》的情况。 相似文献
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合理回报是《促进法》及其《条例》制定的难点和重点？也是该法及其《条例》能否实施好的关键。从《条例》关于合理回报的规定看，相当周密：但从执行情况看，促进作用并不明显。 相似文献
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据《新华日报》讯《江苏省残疾人保障条例》（下文简称《条例》）已经江苏省人大审议通过,并将于2013年3月1日起施行。 相似文献