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裴文庆 《赤峰学院学报(自然科学版)》2014,(6):246-248
当前地方高校毕业生就业状况及相关问题的研究还不是很深入.我们发现,目前我国的研究主要集中在大学生的就业政策、就业特征、就业现状、就业困境及动因、就业问题解决途径、国外高校毕业生就业状况研究等方面.最后,文章对地方高校毕业生就业状况及问题的研究现状进行了简要评述,并指出了国外高校毕业生就业状况经验借鉴,新时期地方高校毕业生就业状况及问题的研究方向. 相似文献
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随着高等教育大众化阶段的到来,高校毕业生就业形势日益严峻,尤其地方高校毕业生的就业形势不容乐观.如何解决地方高校毕业生就业难的问题,将成为地方高校教育的一项重要课题.本文结合学校就业工作实践,全面分析了地方高校毕业生就业难的原因,并提出了相应的对策. 相似文献
3.
边区地方高校毕业生就业难是高校毕业生就业问题中的突出问题,解决边区地方高校毕业生就业难的问题是一项系统工程,但提高边区高校毕业生就业率必须提高自身人才培养质量、教育学生转变就业观念,强化服务本土意识. 相似文献
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高校大学生就业市场营销发展新趋势 总被引：2，自引：0，他引：2
市场经济的发展,使大学生就业市场日趋完善,高校毕业生就业工作跃升为高校大学生就业市场营销,市场营销学已成为高校大学生就业市场营销的学科依据。社会的进步和就业市场的变化必然引发高校大学生就业市场营销的新发展,高校就业市场营销呈现出营销方式网络化、营销现场社会化、营销人员职能专一化、营销产品自主化、定制营销范围扩展化的新趋势。 相似文献
6.
为更好的解决毕业生就业问题,以市场营销4P和4C理论为基石,利用经济学原理分析高校毕业生就业市场供需双方的相互作用,研究高校毕业生就业渠道拓展策略,以期实现高校毕业生就业市场平稳发展。 相似文献
7.
当今就业市场竞争形势日趋激烈,高等学校毕业生就业需要遵循市场竞争规律,运用市场营销理论来指导毕业生就业是高校毕业生就业工作的新理念.通过对历届已经成功签约的应届大学生求职途径的研究,注重个人营销已成为大学生迅速、成功签约的重要特点. 相似文献
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高等学校毕业生就业市场营销策略研究 总被引：10，自引：0，他引：10
高等学校毕业生就业需要遵循市场竞争的规律,运用市场营销策略来指导毕业生就业工作。要注重从就业市场需求出发制定战略决策,在周密细致的市场调研、市场细分、目标市场选择和市场定位的基础上,制定市场营销组合战略,提高高校毕业生就业率。 相似文献
9.
普通高师院校大学生就业市场营销论 总被引：2，自引：0，他引：2
本文置高校毕业生就业工作于市场运作轨道，从市场营销的角度审视了师范生就业市场，并就产品策略、市场开发与行业竞争策略、行销战术三个方面对普通高师院校毕业生的就业市场运作做了具体阐述，为研究高校毕业生就业工作开辟了新的空问。高等教育的市场化、产业化发展使高校必须以市场营销的理念和方式来研究、开展高校毕业生就业工作，普通高师院校应从产品策略、目标市场开发与行业竞争策略、毕业生行销战术三个方面采取恰当的方法，使毕业生占领就业市场，从而保证学校的生存和发展。 相似文献
10.
高等教育的大众化使高校毕业生人数剧增,2005年毕业生初次就业率下降现象出现,地方高校毕业生的就业率则更低。为了提高地方高校毕业生的就业能力,地方政府要制定就业配套措施,吸引毕业生在当地就业。地方高校要开设好专业,积极提供就业信息,引导毕业生就业。毕业生自身要学好专业知识,培养各种能力,争取早日就业。 相似文献