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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 640 毫秒
1.
通过对195家企业的实证研究发现,不同维度的公司企业家精神对企业绩效并非具有一致的影响,其中公司创新精神和积极主动精神是正向影响企业绩效,而冒险精神则是负向影响企业绩效。并且,企业营销能力与公司企业家精神具有正向的交互作用。  相似文献   

2.
中小企业实际所得税率影响因素分析   总被引:2,自引:0,他引:2  
以深市中小企业板上市公司统计数据为样本,研究影响中小企业实际所得税税率(ETR)的公司特征因素.上市公司财务杠杆、固定资产密度与ETR没有显著性关系;上市公司规模与ETR显著正相关.考虑到中小企业在国民经济中的特殊性,在实证研究中还选取了可以代表公司治理与雇员规模的变量,发现这些变量也与中小企业的实际所得税率存在显著相关性关系.  相似文献   

3.
盈余管理是企业为了达到某一特定的目的,在公认会计准则的约束下,选择最为有利的会计政策或控制应计项目,以使利润达到相应的要求。盈余管理的过度化便成了利润操纵。盈余管理的动机包括根本动机和具体动机,这是和特定时期的制度背景以及特定企业的激励机制相联系的。其基本目的是影响某一时期的净利润,因而其手段有不恰当的确认收入或成本费用,或者提前或延迟确认,或者兼而有之。盈余管理有诸多表现形式,可以通过加强外部审计、健全公司治理结构和完善会计准则等手段进行防范。  相似文献   

4.
人力资本参与公司治理——基于代理成本的分析框架   总被引:1,自引:1,他引:0  
在信息不对称和静态条件下,不完备的企业契约往往把企业所有权配置给物力资本所有者。随着企业内部知识创建、积累,企业专用性人力资本的形成,人力资本可能受到企业物力资本,尤其是企业所有者机会主义行为的侵占,从而减少对于企业专用性人力资本的投资,因而产生有别于常说的所有者和管理者之间的特殊的代理成本。正因如此,作为降低此类代理成本的有效措施,人力资本应该参与公司治理。  相似文献   

5.
三井庙重修事件展示了一个自发性宗教组织资源动员的图景。一个形式化低功能的老人协会是这个自发性组织得以形成的外部环境;受到现代正式组织制度和理念规制,秉承了传统社会中公共意识,具有一定民间信仰的退休精英的存在和作为,成为该组织成长的重要契机;现代社会的福利保障也让该组织成员免于后顾之忧。此外,坚定的信仰、民众的信任也是其资源动员的主要动力。  相似文献   

6.
[1]作为按破产法第11章进行重组的部分成果,通用汽车公司已指定阿尔·科克担任首席改组干事。他是J.阿利克斯联合公司的合作伙伴,其周转公司总部设在底特律。科克在过去几年里曾承办过包括卡玛特在内的几十家别的公司,他还将负责埋葬这家已被离奇有趣地称之为旧通用汽车的公司并消除无疑将成为庞大债务的隐患。  相似文献   

7.
本文研究了实体经济的风险承担行为对个股和系统性崩盘风险的影响.研究结果表明:企业的风险承担行为显著加剧了股价未来的个股崩盘风险,但会降低系统性崩盘风险;代理成本过高的公司,个股崩盘风险与企业风险承担行为显著为正,而低的代理成本组中企业风险承担行为能有效降低系统性崩盘风险;高的机构流动性公司中,企业风险承担行为能显著降低个股崩盘风险,而低的机构流动性公司则相反;高代理成本和低流动性的公司,风险承担行为更容易引发个股崩盘风险,而在低代理成本和高流动性的公司中,风险承担行为能有效降低系统性崩盘风险.  相似文献   

8.
通过调查2003年和2004年在上海证券交易所上市的A股上市公司的企业价值及其产业特征,本文观察到了分散化的溢价效应。研究发现,分散化公司较之非分散化公司具有更高的企业价值;而且,分散化战略对企业价值存在显著的正向解释力。文章进一步验证了分散化的价值创造功能。本文推测分散化的组织优势源于债务融资的税盾收益以及有效的内部资本市场所产生的财务协同效应,并取决于外部资本市场的发达程度和金融体系的完善程度,以及经济制度的市场化程度和开放程度。  相似文献   

9.
以2012年1 189家中国制造业A股上市公司为样本,实证研究高管薪酬、收入差距与企业绩效之间的关系。研究结果表明,公司高管薪酬与企业绩效显著正相关,公司高管与一般员工的收入差距与企业绩效呈现显著U型相关,从而支持了薪酬激励理论。进一步研究还表明,薪酬激励的效果随公司的实际控制人类型的不同而呈显著的变化,这对不同控制人类型的公司进行适宜的薪酬激励设计和安排具有重要价值。  相似文献   

10.
提出了一种通过对电网的非故障扰动,现场就地测量电气量并解算电网母线短路容量的实验原理和计算方法。通过对母线已知容量的并联无功补偿设备的投入或切除操作,对母线电压产生扰动,测量扰动之前和之后母线电压有效值、相位差值和扰动之前母线送出的总有功功率值和无功功率值。根据上述测量数值和所投切的无功补偿设备容量,可精确解算出待测电网母线的短路容量。以电路理论推证了测量原理,并通过仿真算例验证了测量方法的精确性。该测量方法不需要人为设置故障,不需要停运任何负荷线路,不影响电网安全,是一种具有准确性、及时性、方便性的实用化的短路容量测量方法。  相似文献   

11.
Education restructuring is often based on the claim that markets have been shown to efficiently distribute goods to individuals who need and desire them, and that services should therefore be altered so that the market can also become the ultimate arbiter of what is included in them as well. However, restructuring has also been said to have negative effects on education values such as humanism and creativity. The present article has been developed from an ethnographic case study in relation to these values. It is supported by recent ethnographic research in adult Swedish language courses for immigrants (SFI) within a particular municipal region in Sweden.  相似文献   

12.
学界对企业慈善行为动因的解释有几种说法,归纳起来不外乎利己或利他,或者说是企业追求利润最大化或履行社会责任。然而,从利益相关者理论看,企业的本质是追求利益最大化的;由于受到社会环境的压力,企业利用慈善行为来平衡利益相关者的关系,改善经营环境,以实现可持续发展的长期目标。  相似文献   

13.
经理人报酬业绩关联性是设计以业绩为基础的经理人报酬契约的前提条件。较强的关联性将有利于系统化地引导企业业绩趋好。文章运用实证分析方法。考察我国上市公司经理人报酬业绩的关联性。验证公司性质、业绩的差异对谊关联性的影响。以期对已有的研究成果做一些有益的补充。研究结果表明:经理人报酬与业绩之问存在统计上的相关关系;国有性质上市公司的关联性弱于非国有性质的样本公司;业绩表现较好的上市公司较之业绩偏差的公司。经理人报酬业绩关联性更强。  相似文献   

14.
通过对763家上市公司的调查考察股权结构与公司成长性的实证关系,计量股权结构对公司成长性的解释力,描述股权多元化的权益激励结构。研究显示,法人股股东具有最强的权益激励功能,流通股股东具有最弱的权益激励功能,国家股股的权益激励功能东介于两者之间。该结果表明,非流通性并不是影响股权激励的根本原因,国家股并非是最无效率的制度安排;在缺乏投资者保护的环境下,分散化的流通股股权结构并不是一个有效的公司治理机制。  相似文献   

15.
以全国各省份20042011年财政性社会保障支出水平为例,利用省级静态面板数据模型,引入GDP增长率、城市化水平、财政性社会保障支出水平三个指标的对数为自变量,以城乡居民收入差距的对数为因变量,进行多元面板回归分析,并重点研究社保支出水平的收入再分配效应.研究发现,自2004年以来,GDP增长率、城市化水平、财政性社会保障支出水平并未在缩小城乡居民收入差距方面起到较好的作用;GDP的增长率对扩大收入差距存在正效应,影响系数为0.85,城市化水平对扩大收入差距的正效应系数为0.19,社会保障支出对扩大收入差距的正效应系数为0.07.基于此结果,应继续努力扩大财政性社会保障支出的覆盖面,特别注重城乡之间的公平性;完善社会保障制度的筹资机制,加强对低收入人口的支持,提高农村社会保障支出占整个会保障支出的比重.  相似文献   

16.
发达的金融市场、公司组织形式和公司会计主体观念要求计算资本成本(包括负债资本成本和股权资本成本),从而产生了"股权资本成本"的构想.以胡玉明教授的资本成本会计理论为基础,从公司会计立场出发,考虑到财务会计信息质量和公司各关系人利益等方面的要求,对资本成本的本质含义、资本成本的确认计量、资本成本的会计处理等方面进行探讨.  相似文献   

17.
上市公司资本结构的实证分析   总被引:2,自引:0,他引:2  
如何达到最佳的资本结构 ,是公司理财中需要面对的首要问题 .以上市公司为样本 ,采用因子分析方法和岭回归方法对公司资本结构的影响因素进行实证分析研究 .结果表明 ,企业规模、获利能力、营运风险与总负债比例成正相关 ;成长机会、非负债类避税与总负债比例成负相关 ;抵押价值与长期负债比例成正相关  相似文献   

18.
This article is about policy decision making and racial politics in the St. Louis, Missouri, school district. From a research standpoint, traditional policymaking models are inadequate for explaining the evolution of school reform events in St. Louis over the past year. Teachers, principals, school staff, and parents perceive themselves to be under siege by an external corporate entity. Within a 4-week period, this corporate entity shut down 16 schools (14 were in the predominantly northside African American neighborhoods); laid off teachers and principals, terminated maintenance, security, and food service staff; and outsourced whole service divisions. One high-performing African American school was shut down and sold to St. Louis University so that the university could bulldoze the school to build a basketball stadium. According to one parent interviewee, "We did not know what hit us." Table top theory and the plantation model of policy design, development, and implementation are used as conceptual and practical guides to detail the corporate takeover reform experiment in the St. Louis school district. This study demonstrates that policy practices that are detrimental to the well-being of African American children continue to plague African American communities. New methods for understanding why these policy practices continue require extensive discussion and a critical need for changing the way the powers that be interface with African American interests.  相似文献   

19.
My intention is to explore the link between globalization and higher education restructuring in South Africa and whether it looms as a threat to democracy. I contend that an argument can be made that the ascendancy of market-driven concerns in defining the restructuring of higher education in South Africa may have the effect whereby higher education institutions (universities and technikons) become subordinated to the demands of the market place, which situation in turn, can be detrimental to the consolidation of South Africa's newly found democracy. First, I argue that the restructuring of higher education according to the ‘logic of globalization’ would not necessarily minimize socio-economic inequality, thus providing a major barrier to the move towards deepening democracy. However, the economic, political and cultural effects of globalization as determinants of higher education restructuring in South Africa are not going to disappear, at least not for the immediate future. Already the South African government considers as a central feature of its economic policy the meeting of the ‘challenge of international competitiveness … (and) an inability to compete will increasingly marginalise the South African economy (and), have profound effects on its rate of growth and consequences for the social well-being and stability of South African society’ (CHE 2000a: 20)

Second therefore, in order to safeguard and promote democracy, in spite of the market-bound trend, I assess some democratic prospects of a globalizing world in the restructuring of higher education. Like Jones (1998: 153), I contend that an argument can be made for achieving democracy in a sphere of corporate dominance if higher education is considered as a public good that allows space for the development of relations of trust, individual autonomy and democratic dialogue.  相似文献   

20.
负债不仅仅是一种企业融资方式,还具有公司治理功能。资本结构在公司治理中的作用主要体现为负债对经理人的激励和约束作用,影响经理人的投融资行为,进而影响公司经营绩效。大量的实证研究表明,资本结构与公司经营绩效之间具有密切的联系,但并未取得一致的研究结论。文章对国内外的相关研究文献进行了系统的梳理和评析,并指出进一步研究的方向。  相似文献   

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