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在访谈类节目中,主持人不仅担负着引导话题、调度情绪、协调气氛、拉近谈话对象距离并提起他们谈话欲望的重任,而且控制着全程节奏,决定着节目的走势和趋向。这种角色和任务对主持人的综合素质提出很高的要求,尤其是担当新闻时政访谈类节目主持人,更要具备良好的综合素养,即有较强的政治理论水平、深厚的文化内涵、独特的个性气质等。 相似文献
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在访谈类节目中,主持人不仅担负着引导话题、调度情绪、协调气氛、拉近谈话对象距离并提起他们谈话欲望的重任,而且控制着全程节奏,决定着节目的走势和趋向.这种角色和任务对主持人的综合素质提出很高的要求,尤其是担当时政访谈类节目主持人,更要具备良好的综合素养,即有较强的政治理论水平、深厚的文化内涵、独特的个性气质等. 相似文献
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随着谈话类节目影响力的不断扩大,节目主持人的重要性凸显,他们的语言特色由此成为影响节目成败的关键因素之一。谈话类节目主持人的语言,不仅区别于日常交际语言,与非访谈类节目主持人的语言也有着很大的差异,谈话类节目主持人在节目中担任着人际传播和大众传播的双重责任,因此他们的语言特色对节目发展有着至关重要的影响,他们在节目中展示的个性化、突出话语权、注重口语化,围绕针对性、用好体态语等主持语言和对话技巧,已经成为优秀谈话类节目主持人需要具备的职业素养。 相似文献
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广播谈话节目的主持人担负着引导话题、调度情绪、调节气氛、提起嘉宾谈话欲望的重任,在控制节目节奏,决定节目的走势和趋向等方面体现了主持人驾驭节目的能力。本文通过笔者的亲身经历,从主持人的倾听和个性化语言两个方面阐述成为一名好的谈话节目主持人应该具备的素质和应掌握的技巧。 相似文献
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电视读书节目与其他娱乐类或谈话类节目相比,有其独特性,相应地对主持人的素养要求也就更高。电视读书节目主持人究竟应该具有何种素养才能胜任该节目。我们可以从境外品牌电视读书节目“奥普拉图书俱乐部”中窥豹一斑。 相似文献
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至今,有关谈话节目主持人的研究文章也是数不胜数。但很多文章对谈话节目主持人的素质和能力的分析归纳都不无道理,但都有流于泛泛之嫌,大多等同于一般的节目主持人的要求,缺乏对谈话节目及其主持人的独特性的阐发和本质意义上的揭示。其中, 有代表性的观点有,上海东方电视台的著名主持人曹可凡和华东师范大学传播学系教授王群合著的《谈话节目主持艺术》一书中,指出谈话节目主持人必须具 相似文献
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2000年起,谈话节目抢滩中国电视黄金档,有人说中国的电视媒介由此进入“众声喧哗”的时代.谈话节目作为一种新兴节目形式,满足了老百姓倾诉的欲望,甚至嘉宾和观众成为节目的主角,观众的话语权得到前所未有的充分尊重,同时也对主持人的能力素养提出了挑战.谈话节目不是主持人的“一言堂”,主持人要改变惯常的主角定位,转而成为各种言论的黏合者,“他们拒绝追随一种声音而是询问每一次思考、每一种思维走过怎样的思路,与什么样的现实及言说欲望有关,并且证明自己是发现这方面的内行”.①尽管节目形式多变,但不可否认的是,主持人依然是电视谈话节目的核心,其能力素养直接影响节目进程和节目质量. 相似文献
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谈话节目主持人的语言风格是个人素质和人格魅力的综合体现,它与节目的最终呈现效果息息相关。通过主持人直观而生动的语言表达,才能使观众在短时间内接收到谈话中所要传递的信息和观点。主持人作为电视连接观众情感的中介,必须在节目中展现出自我的个性特点和语言风格,以独特的语言艺术魅力获得观众认可。 相似文献
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谈话节目主持人的情感把握在谈话过程中十分重要,但在谈话过程中主持人也会陷入模仿严重、缺乏原创意识、知识匮乏、文化底蕴欠缺等误区。因此我们要把握好谈话节目中主持人自身的情感,体现自身特点,在谈话节目中要特别注意将眼神、表情、手势、动作这样的无声表达与有声表达有机地结合,以达到更好的节目效果。 相似文献
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在西方，谈话节目被称为“Talk Show”．汉译为“脱口秀”，意即“脱口而出的谈话”。可见．即兴交流是谈话节目的重要特点，也是它的魅力所在。即兴便意味着谈话节目带有很大的不可预知性，这就对主持人的能力提出了特别的要求。除了专业素养外，一个合格的主持人还应具备以下几种基本能力。 相似文献
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我国在上世纪80年代,从中央到各地方电台谈话节目迅速发展.目前我国不管是电视还是广播都有大量谈话节目,主持人在谈话节目中担任着重要的角色.作为节目的策划、组织者,主持人的自身素质影响着节目的整体效果.谈话目是通过交谈的方式来完成的,究其性质与内涵,能够诉说与倾听,是谈话节目主持人应具备的最基本素质. 相似文献
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近年来,谈话类节目在新形态的广播节目中异军突起。谈话类节目将人们共同关注的话题、对新闻事件的看法,通过"聊天"的形式传播出去,拉近了主持人与听众的距离。当然,我们也要看到谈话类节目信息量大、事实性强,对节目主持人素质要求高,但节目准入门槛不高,这就导致了部分节目水平 相似文献
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时至今天,电视谈话节目数量繁多,节目类型也各不相同。本文着重对人际沟通类谈话节目主持人的定位做一些分析。在这类节目中,主持人是作为一个倾听者、一个组织者的身份出现,调动现场气氛,控制话题的行进方向。主持人首先应该是一个能倾听并善于倾听的人。在现场,更多的时候是怎么能鼓动起谈话对象、嘉宾和观众,让他们畅所欲言,当营造出这个环境以后,主持人的倾听就显得特别重要,因为所有的谈话者都希望得到尊重。但是在一些谈话类节目中经常会感觉到一些主持人似乎缺点什么,其原因就是他们没有在听,他在问第一个问题时,想的是第二个问题该… 相似文献
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就电视访谈节目而言,并非所有访谈对象的讲述思路都能按照节目的预想效果走,当主持人在面对不同访谈对象时,要采用针对性的谈话方式和策略,尽可能地将访谈朝着节目预想的效果推进.主持人是节目对话的组织者,其提问技巧和沟通能力与节目的整体效果有着紧密的联系.本文笔者将从访谈类主持人提问艺术有效性入手分析,并就具体的推进提问策略展开研究. 相似文献
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在美国等西方国家,电视谈话节目的兴起已有几十年的历史.在我国,谈话节目已是电视节目发展的趋势,因此,能否成功地主持一档谈话节目已经成为衡量一位主持人"含金量"多少的重要指标,也是对一个主持人综合素质的全面考察. 相似文献