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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
小学教师继续教育是提高教师素质的全员性终身教育,其中包括诸多方面的培训内容。而基本功训练是提高教师教育教学能力的一项基础工程,必须把教师基本功训练作为新时期小学教师继续教育工作的重点来抓。一、基本功训练的必要性1.教师基本功训练是加强师资队伍建设的需要振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。在基础教育中培养一支合格的小学师资队伍,不仅关系到社会主义教育事业的发展,培养跨世纪建设者和接班人,而且关系到整个社会主义现代化建设的根本大计。培养一支合格的师资队伍包括的内容很多,其中提高教师基本功素质…  相似文献   

2.
高校教师职务评聘的主要问题及对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
教师职务评聘工作是高校师资队伍建设的重要内容,也是当前高校人事改革的重点,因此实施高校教师职称改革和进行正常教师职务评聘,对于提高高校教师的社会地位,改善教师待遇,调动教师积极性,建设一支结构合理,素质优良的高校师资队伍有着重要作用。  相似文献   

3.
教师是素质教育的承担者、实施者。这就要求幼儿园加强师资队伍建设,提高教师素质,培养一支勇于创新、敢于实践、善于研究、乐于奉献的教师队伍。为此,我园立足“园本”,把提高现代幼儿教育的专业素养以促进教师成长为重点,使教师成为学习者、研究者,为我园实施素质教育奠定扎实的师资基础。  相似文献   

4.
依法建制提高教师素质天津电力职工中专安改玲师资队伍的建设是学校建设的根本性任务,也是成人高中等教育改革和发展的关键,因此,学校领导和行政管理部门都应把建设一支素质优良、结构合理、相对稳定、适应改革与发展需要的师资队伍,作为学校工作的首要任务抓紧、抓好...  相似文献   

5.
21世纪教师素质结构及其优化战略王松泉21世纪的教师素质结构,是世纪之交教育研究的一项重要内容。“八五”国家重点课题《师范教育改革与师资队伍建设》的目标,正在于通过研究教师素质结构等重大问题,为师资队伍建设提供理论指导和科学的决策依据。作为这一课题的...  相似文献   

6.
师资队伍建设是高职院校的一项重要建设,而师资队伍的素质、结构和稳定性,体现了一个院校的管理水平,同时也是制约学院发展的一个重要因素.因此,合理调整师资队伍结构,提高教师的综合素质,加强教师队伍的稳定性,是高职院校做好师资队伍建设的重点与难点.  相似文献   

7.
本文从我院师资队伍的现状出发,以“九五”师资培训为主线,阐述师资培训工作的基本思路:首先是树立正确的师资队伍建设的指导思想,除了积极补充高学历的教师外,更重要的是把着眼点放在校内现有的师资力量的培训提高上,从政治业务素质、学历结构、梯队建设、实践技能等方面加大师资培训力度,争取在“九五”末,能形成一支政治素质优良、层次较高、结构合理、相对稳定适合农技高等教育的师资队伍。其次明确师资培训的重点是加强师德建设,提高教师的政治素质和职业道德水准;突出学科带头人和学术骨干的选拔培养和教师队伍整体综合素质的提高.最后,是促进师资培训的主要措施.  相似文献   

8.
李鹏 《辽宁高职学报》2003,5(6):120-121
学校以适应高等职业教育为基础。在“双师素质”教师队伍培养、教师学历层次提高、学科专业带头人建设等方面重点建设,不断探索实践,形成了具有自身特色的高职师资队伍建设模式.  相似文献   

9.
提高教师的创新素质是地方高校师资队伍建设的首位任务,人格素质则是师资队伍建设的灵魂。  相似文献   

10.
面向21世纪,世界各国都把教师教育改革做为教育改革的重点,国外教师教育呈现出新的特点和发展趋势:教师教育的高层次,高标准;深化课程改革,提高教师专业化水平;教师队伍的高素质,高待遇;教师教育的一体化,迎接新世纪的挑战,全面推进素质教育,我们要借国外教师教育改革的成功经验,采取有效措施和相应的对策:明确教师教育的目标;改革课程设置,优化课程结构,加强师资队伍建设,提高教师综合素质:建立教师教育一体化的体制。  相似文献   

11.
论新课程改革中教师队伍年龄结构的优化   总被引:3,自引:0,他引:3  
新课程改革的关键在于教师,而教师的成长需要一个周期.提高教师素质,优化教师队伍的年龄结构是新课程背景下师资队伍建设的重点,现阶段不少地区师资队伍存在高龄化倾向,要通过“通畅进出口“、“提高教师待遇“、“构建合理的培养培训制度“等措施来优化师资队伍年龄结构.  相似文献   

12.
教育学院的生命力在于教育质量,而提高教育质量的关键在于教师。几年来我院重点抓了师资队伍建设和提高教育质量的工作,现已初见成效。一、认真抓好师资队伍建设教育学院能不能适应社会主义建设的需要,培养合格人才,关键在于教师队伍的建设。我们深知培训、提高教师素质是学院业务建设的基本任务,也是提高教育质量的根本大计。通过对我院教师队伍状况的分析,我们认为培训提高教师的规划重点应该是具有助教职务的中青年教师,培训提高的途径应该是多层次、多形式的因人施  相似文献   

13.
本文介绍我校师资队伍建设坚持走自身培养自我发展道路所采取的措施以及已取得的成效."振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师",我们一直把办好宁德师专,不断提高教师队伍的素质,当成改变闽东落后面貌、尽快实现脱贫致富的一件战略任务来完成.实践证明,师资队伍的建设与稳定发展,领导重视、目标明确是关键,制定规划、落实措施是必要保证,鼓励进修、开展科研、办好学报是重要手段,加强教师的思想政治教育、做好师资管理工作、改善办学条件、关心教师生活是不可缺少的条件.经过15年来的不懈努力,一支数量足够、素质较高、结构较为合理的稳定发展的师资队伍已基本形成,一批中青年教师正脱颖而出,师资队伍后继有人,这正是我校办学水平和教学质量得以不断提高并取得良好办学效益的主要原因.  相似文献   

14.
浅谈高职院校"双师素质"师资队伍建设   总被引:2,自引:0,他引:2  
高职教育的目的决定了高职教育必须建设一支高水平、高素质的"双师素质"师资队伍.本文从"双师素质"教师的内涵出发,简单阐述了我国"双师素质"师资队伍的现状,并重点就如何建设"双师素质"师资队伍进行了探讨.  相似文献   

15.
如何建设一支合格的ESP师资队伍是提高高职高专院校ESP教学的关键.本文论述了某示范高职学院的专门用途英语教学现状,讨论了专门用途英语教师的素质和能力,重点论述了ESP师资队伍的建设实践.  相似文献   

16.
高校青年教师与后备干部队伍的综合构建江苏教育学院朱鹤飞学校要办好,根本在教师,关键在领导。高校优秀领导班子的产生主要依赖于建设一支素质优良。结构合理、数量充足的后备于部队伍,而后备干部队伍建设又主要依赖于高校师资队伍的建设,师资队伍建设的重点在于建设...  相似文献   

17.
充分认识职业学校教师队伍建设的形势,建设一支素质优良、结构合理、专兼结合、特色鲜明、相对稳定的师资队伍,是当前一项十分紧迫的任务。要建立一支过硬的教师队伍,一是要尽快提高校长自身的素质,二是要逐步健全激励机制,营造竞争氛围,三是要以培养“双师型”和一专多能的教师为切入点,提高教师的素质,四是要分析师资现状,优化师资结构,另外,还要为师资队伍营造一个人文和谐的工作学习氛围。  相似文献   

18.
国外教师教育改革发展的特点与启示   总被引:2,自引:0,他引:2  
面向21世纪,世界各国都把教师教育改革做为教育改革的重点,国外教师教育呈现出新的特点和发展趋势:教师教育的高层次、高标准;深化课程改革,提高教师专业化水平;教师队伍的高素质、高待遇;教师教育的一体化.迎接新世纪的挑战,全面推进素质教育,我们要借鉴国外教师教育改革的成功经验,采取有效措施和相应的对策:明确教师教育的目标;改革课程设置,优化课程结构;加强师资队伍建设,提高教师综合素质;建立教师教育一体化的体制.  相似文献   

19.
本文介绍我校师资队伍建设坚持走自身培养自我发展道路所采取的措施以及已取得的成效.“振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师”,我们一直把办好宁德师专,不断提高教师队伍的素质,当成改变闽东落后面貌、尽快实现脱贫致富的一件战略任务来完成.实践证明,师资队伍的建设与稳定发展,领导重视、目标明确是关键,制定规划、落实措施是,心要保证,鼓励进修、开展科研、办好学报是重要手段,加强教师的思想政治教育、做好师资管理工作、改善办学条件、关心教师生活是不可缺少的条件.经过15年来的不懈努力,一支数量足够、素质较高、结构较为合理的稳定发展的师资队伍已基本形成。一批中青年教师正脱颖而出,师资队伍后继有人.这正是我校办学水平和教学质量得以不断提高并取得良好办学效益的主要原因.  相似文献   

20.
高职院校师资队伍建设方案研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
孙宁玲 《教育与职业》2007,(33):143-144
高职院校的培养目标要求教师必须具备双师素质。根据当前高职院校师资队伍的现状,文章提出了师资队伍建设方案,即制定师资队伍建设规划、强化师德建设、提升教师的双师素质、为教师提供各种培训进修机会、对教师进行现代教育技术培训等。这些培养方案可以有效地提高教师的操作技能和实践水平,为培养技能型、实用型人才打好基础,满足经济社会发展对高职教育提出的要求。  相似文献   

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