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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 62 毫秒
1.
大学生难就业是我国高等教育发展的瓶颈问题,大学生的就业期望值及其对学生学习动力、就业的影响是关键因素.据此应当深入分析就业期望与学习动力的诸多影响因素,从源头找方法,切实帮助大学生正确认识自己,找准职场定位以达到帮助大学生设置合理的就业期望来促进他们增强学习动力、顺利就业的目的.  相似文献   

2.
美国大学生就业状况及其启示   总被引:23,自引:0,他引:23  
章通过笔在美国近一年的学习与调查,对美国高等教育快速发展下大学生的就业状况进行研究,着重分析了美国大学生就业市场状况和就业措施,最后结合美国大学生就业经验阐述了对我国大学生就业的几点启示。  相似文献   

3.
从非正式学习的角度探讨大学生就业能力的培养,从大学生非正式学习的内涵和特征着手,探讨大学生应具备的几种就业能力,最后从就业指导师、社团活动、信息收集、校园招聘、自助式就业讲座等方面,提出培养大学生就业能力的非正式学习途径。  相似文献   

4.
浅议大学生就业能力的培养   总被引:1,自引:0,他引:1  
罗家豪  王晓珍 《考试周刊》2009,(28):207-208
就业能力是一种与职业相关的综合能力,是大学生在校期间通过学习和实践获得的工作的能力。大学生就业难的一个主要原因是大学生就业能力达不到用人单位的要求。本文从大学生就业能力的概念出发,对当前大学生就业能力不强的现状进行了初步的阐述.提出了进一步加强大学生就业能力的对策。  相似文献   

5.
大学生就业问题是当前中国经济社会发展过程中的突出问题,已经引起社会各界的普遍关注。本文从知识应用的仿真学习视角出发,认为影响大学生就业的原因均与缺少工作经验有关,而缺少工作经验对学生的影响伴随着整个大学阶段。本文认为高校应从建立工作标准实验室、组织仿真学习训练夏令营、举办工作能力竞赛、开设仿真学习课程等方面着手,通过多种方式使大学生将理论学习与工作方法结合起来,解决大学生缺乏工作经验的问题,提升大学生就业能力。  相似文献   

6.
论大学生就业能力及其提升   总被引:2,自引:0,他引:2  
大学生就业能力是大学生在校期间通过知识的学习、实践的锻炼和综合素质的培养而获得的综合能力。由于大学生就业观念落后、自身实力不足、就业技能不熟练及高校专业与课程设置与市场脱节、就业指导不力等因素,大学生就业能力有待提高。文章从学生自身和学校两个方面提出了提升大学生就业能力的对策。  相似文献   

7.
目前我国高等教育大众化给社会带来的最大的问题之一就是大学生的就业问题,由于我国人口数量过大,每年的就业岗位数量无法满足就业需求,造成了大学生的就业困难。基于生态学的角度,通过对"非学习因素"技能培训对大学生就业创业的重要性和目的性的分析,来提高大学生的就业与创业能力。  相似文献   

8.
中国大学生的就业能力——基于学情调查的自我评价分析   总被引:2,自引:0,他引:2  
大学生就业能力是反映高等教育人才培养与劳动力市场需求契合度的重要指标之一,也是高等教育人才培养质量的一个重要维度。本文以就业能力培养的USEM模型为基础,通过国家大学生学习情况问卷设计与调查,从实证的视角深入剖析大学生就业能力现状和就业理念。调查表明,我国高校亟须改善大学生就业理念感知的内外部环境,以优化就业能力各要素的培养绩效为切入点,把就业能力提升的内容融入人才培养模式之中,实现大学生就业能力和高等教育人才培养质量的提升。  相似文献   

9.
本文主要结合近几年从事职业指导的实践,对提高大学生就业能力工作进行了探讨,提出大学生就业能力问题:大学生学习新知识的能力不强;大学生缺乏实践能力和岗位技能等。并从高校专业设置和教学内容与人才培养需求不适应、职业指导工作与实际要求不符等方面分析了其原因。提出几点解决对策:提高大学生学习新知识的能力,建立合理的知识结构等,希望能对提高大学生就业能力工作有一定帮助。  相似文献   

10.
大学生就业是世界各国面临的共同社会问题,比较各国的大学生培养模式,剖析我国大学生就业能力不足的原因所在,学习借鉴西方高校大学生就业工作的典型做法,从而采取措施促进大学生全面就业、合理就业。  相似文献   

11.
刘金荣 《文教资料》2011,(18):218-220
近年来高校就业形势日益严峻.毕业生压力越来越大。本文通过对湖州师范学院800名大学生的问卷调查,利用SOLServer2005强大的数据处理功能挖掘大学生在校期间的学习行为与就业信心之间的关联.为学校在组织学科竞赛、提供有利学习条件和戒除网瘾三个方面给予切实有效的决策支持,以便在校内营造良好的学习氛围,激发大学生通过刻苦学习的行为取得良好的学习效果,增强就业信心.从而顺利实现就业。  相似文献   

12.
谈高校对大学生就业心理的影响与优化   总被引:2,自引:0,他引:2  
就业心理是大学生心理的一个重要组成部分,它不仅会影响大学生的学习、社会实践等活动,还会影响他们将来的工作与生活质量。本文从高校层面谈了其对大学生就业心理的影响,以及高校优化大学生就业心理的一些途径。  相似文献   

13.
大学生就业指导是实现大学生顺利就业的保证,大学生就业竞争能力的高低除了受学习因素的制约外,非学习因素也是起决定作用的一个关键环节,其中就业指导就是提高就业竞争力的一大决定因素。本文对就业指导如何提高就业竞争力进行了分析。  相似文献   

14.
就业心理不仅会影响大学生的学习、思想以及社会实践等活动,还会影响他们将来的工作与生活质量。本文从大学生自身出发论述了对其就业心理的影响以及大学生如何调适自己就业心理的一些方法。  相似文献   

15.
目前大学生就业难已经成为社会热点问题,本文从大学生的就业现状出发,深入分析形成大学生就业能力欠缺的原因,特别从设计职业生涯规划、培养学习实践能力、提升综合素质能力、培养良好的心理素质和正确的就业心态几个方面,为提高大学生的就业能力提出了一些做法与经验,以供参考。  相似文献   

16.
随着高校毕业生人数的大幅度增长,我国高校毕业生就业形势日益严峻,如何提高大学生的就业水平是一项值得深入探究的问题。本文运用SPSS软件,将学生在校学习经历与实践经历对大学生初次就业之间的关系进行统计分析,目的在于探究影响大学生就业的具体因素,从而引导大学生做出对自己今后就业更为有利的抉择。  相似文献   

17.
本文通过中美高校在历史与理论、目标与内容、机构与人员、条件与手段等方面的比较,提出借鉴美国经验,加强我国高校大学生就业指导工作。一是提高认识,确立大学生就业指导工作的中心地位;二是加强学习,树立发展式大学生就业指导新理念;三是注重建设学生就业指导工作体系。  相似文献   

18.
随着我国高等教育的大众化,大学生的数量越来越多,大学生就业也成为了一个社会性的问题。大学生不仅是要学习知识,更重要的是要用所学习的知识去服务于社会,大学毕业生是形成国家技术资源的重要组成。因此,培养大学生的就业能力至关重要。本文将对大学生就业能力培养现状进行介绍,对就业能力的影响因素进行分析,并针对如何开发大学生的就业能力提出自己的见解。  相似文献   

19.
着力提高大学生就业能力是缓解大学毕业生就业难的重要途径.高校应从以下四条路径加强大学生就业能力培养:加强大学生职业生涯规划教育,引导大学生提升就业能力;调整优化课程结构与内容,培养大学生的专业能力;改革高校教学方法,培养大学生的自主学习能力与创新能力;开展多样化的实践活动,加强大学生的实践能力培养.  相似文献   

20.
当前,大学生就业形势十分严峻,通过自主创业来解决就业问题已成为一个行之有效的办法,而终身学习教育思想对大学生就业创业能力培养具有指导意义。论文以终身教育思想为逻辑起点,提出了地方院校应贯彻落实素质教育、培养学生科学精神与人文精神、营造有利于大学生就业创业的校园文化和调整专业结构等有助于大学生创业就业的对策。  相似文献   

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