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行政管理是高职院校管理的核心与关键。知识经济社会的不断发展对高职院校行政管理工作提出更高的要求。高职院校行政管理的创新已成为我们面对的重要课题。笔者在本文简略分析了高职院校行政管理的重要性与管理创新改革的必要性,提出几条高校行政管理的创新途径。 相似文献
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浅析高校行政管理改革的现状与对策 总被引：1，自引：0，他引：1
费琛 《辽宁教育行政学院学报》2010,27(5):29-31
高校行政管理的改革是高校发展的必然趋势,通过对高校行政管理的现状和存在的弊端分析,探讨了高校行政管理改革的必要性,在此基础上提出了相应对策和措施,从而以创新的思路推动高校行政管理的进一步发展,逐步提升高校行政管理的各方面能力。 相似文献
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高校管理的改革直接高校教学与科研的发展。目前高校欠缺有效的和具有可操作性的行政人员绩效考评机制．从而制约了学校发展。本文对高校行政行政人员绩效管理的现状进行了分析。认为高校应改革和完善行政行政人员的激励机制,借鉴企业经常用到的一些激励机制于高校行政管理工作中。建立行之有效的绩效管理体系。 相似文献
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高等职业院校内部行政管理体系与院校的管理理念、行政管理效率以及深化教育教学改革均具有十分密切的关系。笔者以新加坡南洋理工学院为例,分析了我国和新加坡高等职业院校内部行政管理机构设置与管理理念之间的异同,对我国高等职业院校内部行政管理体制改革进行了思考,研究的结论对我国高等职业院校内部行政管理体系改革具有一定的借鉴作用。 相似文献
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高职本科院校行政管理改革与创新的核心在于突破原有制度的束缚,建立更为灵活、开放、高效的制度体系。本文以高职本科院校“服务型”行政管理模式为研究切入点,着重揭示当前高职本科院校行政管理创新的热点、难点问题,为高职本科院校行政管理工作的改革提供思路和借鉴,为高职本科院校教育的发展提供有力支撑。 相似文献
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郑振宇 《廊坊师范学院学报》2013,29(1):104-107,114
改革实践教学体系是我国本科院校行政管理专业教育发展的迫切要求和攻坚重点。我国本科院校行政管理专业实践教学改革应充分借鉴国外行政管理专业实践教学的经验,并立足于自身实际,从整体层面上对行政管理专业实践教学体系进行不断完善。 相似文献
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蔡晓金 《辽宁师专学报(社会科学版)》2011,(3):115-116
新时期我国事业单位改革进入攻坚阶段,高校行政管理队伍的水平直接影响到高校教育的质量,这就要求高校行政管理队伍要提高水平,因此加强行政队伍建设是新时期高校改革和发展的必然要求。本文对现如今高校行政管理队伍的结构和管理队伍中存在的问题进行分析,以《国家教育中长期发展规划纲要（2010-2020）》中指出的＂完善中国特色的大学制度＂这一要求和高校事业单位改革相关文件为标准,对新时期加强高校行政管理队伍建设提出几点建议。 相似文献
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李丽波 《教育界(基础教育)》2019,(4):16-17
随着新课程改革的不断推进,高职院校在行政管理工作中应用系统工程方法,以提高行政管理效率,最终为高职院校发展起到基础铺垫作用,缩小与高水平院校间的距离。文章在介绍高职院校办公室行政管理职能、分析功能定位的基础上,结合行政管理情况提出了有效的实践措施。 相似文献
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《兰州教育学院学报》2016,(7):91-92
随着信息时代的来临,我国许多高校对行政管理工作的重视度也越来越高,纷纷加入到对行政管理工作的改革当中。高校行政管理工作对学校的发展进步、学生的思想发展及心理健康教育都具有重要的影响。因此,对信息时代下高校行政管理工作的现状进行分析,找出其中存在的问题并积极地进行解决刻不容缓。本文通过分析目前信息时代下高校行政管理面临的困境,提出了高校行政管理工作改革的出路。 相似文献
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以服务为导向的高校行政管理研究 总被引：2，自引：0，他引：2
唐炯 《山西财经大学学报(高等教育版)》2010,(Z1):75-75
随着我国高等教育规模的发展,对高校行政管理也提出了更高的要求。在分析我国高校行政管理弊端的基础上,探讨了以服务为导向的高校行政管理效能的改革途径。 相似文献
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在我国高等教育发展速度快和改革的背景下,高职院校现已发展成为教学、管理和科研为一体的比较独立的单位个体,目前它在高校的地位也越来越重要.高职院校行政部门秘书工作也具有十分重要的地位,其工作直接关系到学院行政管理的质量与效能.本文从高职院校行政部门秘书工作的现状出发,阐述了学院行政秘书的工作职责及自身利益,结合实践经验,正确认识高职院校行政部门秘书工作,进一步开创行政部门秘书工作的新局面. 相似文献
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高职院校行政管理人员是高校人力资源的重要组成部分,他们的工作绩效与高校的整体竞争能力有很大关联。本文分析了目前高职院校行政管理人员绩效管理中存在的问题,给出了改善行政人员绩效管理的措施。 相似文献
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金泽 《湖北广播电视大学学报》2012,32(12):18-19
高校从诞生之日起行政管理与学术管理就共同存在,只不过近代高校规模的扩大,行政管理的工作越来越重生,行政管理在高校中的影响也越来越大。高校管理的行政化严重影响高校的学术本性。高职院校作为高等教育的重要组成部分,高校行政化的弊端在高职院校也有相应的反映。 相似文献
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任锁全 《潍坊教育学院学报》2003,16(3):47-50
通过对我国西部几所高职院校的学习考察 ,进一步了解了我国高等职业教育的发展现状和发展趋势 ,加深了对高校管理体制改革成果的认识 ,学习到不同地区多种类型高校有益的改革经验。各高校都从内部改革入手 ,简化了行政机构 ,减少了非教学人员的数量 ,强化了教学、科研人员的主体地位 ,为各高校的快速发展注入了活力 ,这对我院的快速发展提供了一定的借鉴作用 相似文献
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高校教育体制改革的逐步深入,必然带来高校行政管理工作的不断革新.高职院校是高等院校的重要组成部分,其行政管理工作的不断革新也将会影响到学院的办学水平和长远发展.当前,有的高职院校存在轻管理队伍的倾向,行政管理队伍的积极性没有得到充分的发挥.高职院校要在以后的办学中稳步前进,就必须树立现代化的管理理念,建立有效的考评制度和激励机制,站在长远的角度探索一套符合高职院校长远发展的高效、灵活、适宜、科学的行政管理队伍激励机制. 相似文献
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韩安月 《中国科教创新导刊》2013,(35):220-220
高校管理工作的基础就是行政管理,它也是整个高校管理的核心。高校行政管理对于教学和研究教育目标的实现具有重要的作用。在这篇文章中,笔者分析了行政管理在高校管理中的意义与作用,分析当前高校行政管理的现状以及存在的问题,从而提出一些改革高校行者管理的创新思路。 相似文献
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随着我国高校改革日益深入，高校行政管理的弊端和问题在以社会主义市场经济体制为导向的快速发展中不断被暴露。为此笔者从行政管理理论和实践的角度，对高校行政管理过程中存在的问题进行思考分析，并提出了相应的改进措施。 相似文献