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1.
饶正慧 《基础教育改革动态》2004,(21):13-17
建立教师合理流动的有效机制，盘活教育人力资源，是中小学人事制度改革的重要内容，也是建设高质量教师队伍的关键。1999年以来，我区按照国家、省、市有关深化干部人事制度改革的系列文件精神，以改革人事管理体制为突破口，以实行收入二次分配为重点，不断探索和深化中小学干部人事制度改革。对于一个发展并不超前的县 相似文献
2.
引进竞争机制 深化干部人事制度改革 总被引：1，自引：0，他引：1
该文对现行干部人事制度中存在的问题进行了初步的分析，提出了深化干部人事制度改革的关键在于引进竞争机制的观点，主张推行公开竞聘选拔干部，真正实行聘用制，以形成优胜劣汰的良性循环。 相似文献
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刘化 《辽宁师专学报(社会科学版)》2002,(2):5-6
邓小平人才思想是深化我国干部人事制度改革的指导思想。我国干部人事制度改革必须坚持以人为本、选贤任能。要观念创新、解放思想，进一步扩大群众在选人用人上的知情权、参与权、选择权和监督权，要解决干部“能下”问题，以加强监督为根本保证，进一步完善制约制度和措施。 相似文献
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高校干部人事档案管理工作的现状分析与改进对策 总被引：2，自引：0，他引：2
许建新 《湖南广播电视大学学报》2007,(2):48-49
干部人事制度改革的不断深化给高校干部人事档案管理工作提出了新的课题,高校干部人事档案工作必须适应新形势,本文分析现状,针对存在的问题建议从更新思想观念、健全工作制度、加强自身建设、实现管理现代化等方面采取措施,加强和改进高校干部人事档案管理工作,以更好地为教学服务,为高校发展服务。 相似文献
6.
罗维忠 《北京教育(高教版)》2001,(1)
一、当前干部人事制度改革存在的主要问题 深化干部人事制度改革实现干部能上能下是关键。只有实现干部能上能下才能建立起充满活力的用人机制,才能实现人才资源的整体开发和合理配置。但也应当看到,推进干部 相似文献
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一、深化干部人事制度综合改革试点,完善管理制度,进一步构建科学规范的选人用人机制(一)进一步加强教育干部队伍建设。按照省委组织部要求,继续深入推进我厅干部人事制度综合改革试点工作。进一步优化我厅干部队伍结构,可采取 相似文献
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随着我国干部人事制度改革的不断深化和人才流动的日趋频繁,传统的干部人事档案管理模式面临着新的挑战。分析了干部人事档案工作的重要性及高校干部档案管理存在的问题,从硬件建设、人员配备、健全制度、规范管理以及推进信息化、提高利用率等方面对干部人事档案管理工作提出了对策。 相似文献
9.
张青国 《湖南科技学院学报》2006,27(2):114-117
本文从我国干部人事制度的历史回顾及现状出发，具体探讨了当下我国干部人事制度改革所面临的巨大现实困境。关乎此，我们应在明确我国干部人事制度改革总体思路的前提下，注重党政领导干部观念的彻底转变，一定程度上寻求“制度”出路，并努力建构有利于干部人事制度改革的政治文化。 相似文献
10.
新形势下高校建设高素质管理队伍的思考 总被引：3，自引：0，他引：3
高校要发展,关键在人才。建设一支高素质的管理人才队伍即干部队伍,更是事关高校改革发展全局。党的十七大把不断深化干部人事制度改革,着力造就高素质干部队伍和人才队伍,作为以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的6项任务之一。党的十七届四中全会再次强调深化干部人事制度改革,建设善于推动科学发展、促进社会和谐的高素质干部队伍,并提出了许多针对性很强 相似文献
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干部制度改革是人事制度改革的重要组成部分。随着企业、机关、事业单位的干部制度的改革。学校的干部制度改革也势在必行。文中分析了抚顺职业技术学院干部人事制度改革的必要性，并根据抚顺职业技术学院第二次中层干部竞聘工作，总结了本校干部人事制度改革的方向。 相似文献
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实行事业单位岗位设置是学校劳动人事制度和分配制度的一项重大改革,同时也是优化教师队伍、提高教育教学质量的重要举措。从2000年中共中央颁布了《深化干部人事制度改革纲要》以来, 相似文献
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干部人事制度改革是我国政治体制改革的前提和重要内容。赵紫阳同志在党的十三大报告中指出:“当前干部人事制度改革的重点,是建立国家公务员制度,即制定法律和规章,对政府中行使国家行政权力,执行国家公务的人员,进行科学管理。”这是我党从中国国情出发,在经济体制改革不断深化,适应社会主义商品经济不断发展的要求下所提出的一种新的干部人事制度。它是党中央在改革干部人事制度方面的一项重大决策,也是为实现政治体制改革的总目标所 相似文献
14.
陈彩燕 《湖南科技学院学报》2015,(8)
干部人事档案是档案工作的一个重要组成部分,更是全面考察了解和正确选拔使用干部的重要依据。随着我国市场经济的发展和干部人事制度改革的深化,中职学校干部人事档案管理工作遇到了许多新问题,面临着许多新的挑战。论文分析了中职学校干部人事档案管理工作中存在的问题,提出了进一步提高干部人事档案管理工作效率的思路与对策。 相似文献
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高校干部选拔任用工作“票决制”的实践与思考 总被引：1，自引：0，他引：1
党的十七届四中全会对切实加强和改进党的建设提出了明确要求,为党和国家各项工作进一步指明了前进方向.新形势下改革干部人事制度,在高校干部选拔任用工作中实施"票决制",是新时期深化干部人事制度改革的有益探索和重要手段.文章阐述了在高校干部选拔任用工作中实行"票决制"的意义、基本原则和经验启示. 相似文献
16.
涂序堂 《江西教育学院学报》2004,25(5):27-27
当前，随着我国干部人事制度的改革和发展，在干部人事档案依法治档和建立现代档案管理制度的过程中，出现了一种新的社会现象——重建干部人事档案。 相似文献
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抓住当前有利时机 将高校人事制度改革向纵深推进 总被引：3，自引：0，他引：3
近日,中共中央办公厅下发了《深化干部人事制度改革纲要》（以下简称《纲要》）,中组部。人事部印发了《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》此前,中组部、人事部、教育部于今年6月联衔印发了《关于高等学校人事制度改革的实施意见》（以下简称《实施意见》）。这些重要文件的颁发和出台,标示着我国干部人事制度改革将进入一个崭新的阶段,全国事业单位人事制度改革将在更大的范围内展开,而高等学校人事制度改革也将在新一轮的改革高潮中向纵深推进。高等学校应抓住这一有利时机,进一步加强和深化以人事分配制度改革为重点的高… 相似文献
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陈海英 《辽宁广播电视大学学报》2006,(4):60-61
高校干部人事档案是考察了解和正确选拔使用干部的重要依据。随着高校人事制度改革的不断深化,人才流动量的加大,高校专业技术职务聘任制、人事代理制度的逐步实施,对干部人事档案管理工作提出了新的更高的要求。如何充分发挥干部人事档案的作用,确保人事档案更好地为高校各项改革服务,值得我们认真思考。 相似文献
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深圳自建立特区以来，以其体制、政策、区位和投资环境等方面的优势，吸引了一大批国内外人才，到目前为止，我市公务员队伍约两万人左右，各行各业专业技术人员达到２６万人之多。近几年来，随着干部人事制度和劳动用工制度改革的深化，随着各行各业对从业人员的录取、任... 相似文献
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本文结合干部的选拔与任用、教师的培训和培养等方面,介绍了襄阳汽车职业技术学院深化干部人事制度改革,打造高素质干部教师队伍的做法。 相似文献