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1.
陈华 《商情·科学教育家》2008,(3)
目前,女大学生在高校中所占比例呈上升趋势,但是女大学生就业难问题一直难以解决,本文从教育方式、培养模式、传统观念、就业歧视等方面分析女大学生就业难问题,试图引起政府和社会的广泛重视。 相似文献
2.
新形势下大学生就业难问题探析 总被引：2，自引：0，他引：2
胡昌宝 《湖北广播电视大学学报》2010,30(11):66-66
当前,激烈的职场竞争所形成的就业难已经成为不争的事实。大学生＂就业难＂的成因包括劳动力市场供需失衡、经济结构不合理、高等教育大众化的影响、政府不合理的限制因素及大学生自身问题等五个方面。从政府、高校、企业及大学生等四个方面提出了解决大学生就业难问题的途径与方法。 相似文献
3.
当前大学生就业困境与对策分析 总被引：1，自引：0，他引：1
周凤生 《内江师范学院学报》2008,23(7):109-111
当前大学生就业难已是不争事实,解决大学生就业难的问题也为社会、政府和高校日益重视,党的十七大更是第一次把解决大学生就业问题写进了报告。要从根本上解决大学生就业难的问题,政府、高校和大学生个人三方都应作出努力。 相似文献
4.
5.
孙磊 《佳木斯教育学院学报》2012,(7):180-180
针对新疆少数民族大学生就业难的现状,本文分析了新疆少数民族大学生就业难所存在的问题,提出了应该从政府、新疆当地各高校以及大学生自身三个方面解决少数民族大学生就业难问题。 相似文献
6.
伴随高等教育大众化程度的提高,大学生就业难问题日益凸现,其成因是多方面的,主要包括社会、高校、毕业生个人以及企业等四方面的因素.因此要解决当前大学生就业难的问题就必须从政府、高校、大学生本人和用人单位四个维度进行路径选择,制定科学,合理的解决方案. 相似文献
7.
从社会学视角看大学生就业难问题 总被引：1，自引：0，他引：1
近年来,我国高校毕业生数一直处于较快增长的态势,而大学生就业率却一直处于下降趋势。大学生就业难问题越来越凸显,已经成为备受社会关注的热点问题。从风险社会、高校扩招、人力资本、社会资本、大学生自我定位等几个方面可以很好地对大学生就业难的原因进行社会学的解读。为了有效解决大学生就业难问题,应该完善市场机制,加大政府作用力度,改革高校人才培养机制,使大学生树立正确的择业观。 相似文献
8.
大学生"就业难"问题是社会转型时期出现的一种正常现象,有政府、高校和大学生自身等各层面的原因,同时也有更为复杂的社会原因。本文就这些原因探讨了高校结合市场解决大学生就业难问题的一些途径。 相似文献
9.
大学生就业难的问题已经成为政府和高校非常关注的问题,本文主要分析大学生就业难的原因,并结合实际情况,提出解决大学生就业难的对策。 相似文献
10.
大学生就业现状与对策 总被引：1，自引：0，他引：1
大学生就业难成为全社会普遍关注的现实问题.大学生就业难的原因主要有四个方面:即高校本身、用人单位用人观念、毕业生自身、政府部门的管理与引导等,为了解决大学生就业难的社会问题,政府应加强宏观调控,完善人才市场机制;高校应以市场为导向,采用产品营销策略;用人单位应树立科学的发展观.只有这样,才能逐步解决大学生就业难的现实问题. 相似文献
11.
河北省高校大学生就业难问题体现在生源结构和就业空间的单一性矛盾、高校发展定位和人才培养模式与社会需求错位、就业期望值与岗位需求的差异等几方面。基于这些困境,从政府、社会、高校、大学生等多个方面提出解决对策,旨在为缓解当前河北省高校毕业生就业问题提供参考。 相似文献
12.
随着高校的扩招,女大学生就业难的问题也日益显现.女大学生就业难的问题主要体现在性别歧视问题,竞争能力问题,就业心理问题,市场需求问题等方面.解决女大学生就业难的问题,要充分发挥政府、社会、学校的作用,加上女大学生的个人努力,各方面综合用力. 相似文献
13.
《校园英语(教研版)》2015,(20)
我国正处于社会结构转型和经济体制转轨时期,转型期的社会环境对大学生就业产生很大的影响。中国高校毕业生数量增多,大学生面临严峻的就业形势和挑战。大学生就业难既有社会原因、政策原因、家庭原因,更重要的是大学生自身因素。解决大学生就业难的问题事关大学生的切身利益,更关系到社会的和谐稳定,需要政府、企业、高校、家庭和大学生共同的努力。大学生就业难是目前高校就业工作面临的一个普遍问题,会转型期大学生就业难的问题,其主要原因有以下几方面。 相似文献
14.
当前大学生就业难问题及其解决对策 总被引：1，自引：0，他引：1
张振龙 《忻州师范学院学报》2011,27(1):112-113
自1998年扩招以来,中国高校毕业生数量逐年增多,大学生就业形势极为严峻。而与此同时,随着2008年全球金融危机的进一步影响,大学毕业生的就业受到了前所未有的挑战,大学生就业难问题已成为全社会普遍关注的热点问题。大学生就业难既有高校、政府方面的原因,也有大学生自身的原因,所以解决大学生就业难的问题不仅需要政府、企业、高校的共同努力,同时也需要大学生的努力。文章通过对我国目前大学生就业现状的阐述,深入分析造成大学生就业难的诸多原因,并提出了相应的解决对策。 相似文献
15.
大学生就业与教学质量提高的互促关系 总被引：1，自引：0，他引：1
一、大学生就业难的现状当前,大学生的就业难已经成为高校、政府乃至社会的共同问题。我国高校就业工作的一个突出现状,就是毕业生总量大、增幅高、就业难。据统计, 相似文献
16.
高等院校毕业生就业难的原因及对策 总被引：1，自引：0，他引：1
大学生就业难已成为一个令人关注的社会问题。造成就业难的主要原因是高校扩招、产业结构调整、制度建设相对滞后、学生就业理念偏颇、高校人才培养模式与社会需求脱节等。因此,政府要加强体制改革,大学生要转变就业理念,学校要调整人才培养模式、加强就业指导,只有这样,才能解决就业难的社会问题。 相似文献
17.
随着高校招生的不断扩大,大学毕业生的数量逐年增加。伴随着当前世界经济的不景气,大学生们面临严峻的就业形势和不可预知的挑战。大学生的就业问题受到诸多因素的影响,解决大学生就业难的问题不仅直接关系到大学生的切身利益,同时也关乎到社会的和谐与稳定。就业难的问题需要政府、企业、高校及大学生自身等各方面的共同努力。 相似文献
18.
高职大学生就业难可归因于社会、教育部门、高校和学生,从社会机构转变职能、高校转变办学思路、学生转变择业观、企业参与办学等四方面来解决当前高职大学生就业难问题. 相似文献
19.
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从大学生就业难的角度谈加强学风建设的重要性 总被引：1，自引：0，他引：1
姜明 《楚雄师范学院学报》2010,25(4):84-88,94
当前大学毕业生就业难已经成为高校、政府及社会所面临的共同问题。毕业生总量大、增幅高、就业难是目前高校就业工作的一个突出现状。本文从大学生就业难的角度,列举高校学风存在的现象,论述加强学风建设的途径及方法。 相似文献