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以江苏省建湖县干部人事档案专审工作实践为例,介绍了干部人事档案专审工作情况,分析了干部人事档案专审工作存在法治意识比较淡薄、法规体系尚不完善、执法必严不够到位等突出问题,从深"学"广"宣",提升依法治档意识;建"章"立"制",规范档案管理秩序;专"审"细"核",确保档案真实可靠;严"查"重"惩",守牢依法治档底线等方面... 相似文献
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在对干部人事档案专项审核工作进行总结的基础上，指出高校干部人事档案工作普遍存在的问题，提出建立“入职审”“接收审”“任前审”“专项审”“日常审”“退出审”等，全方位、多角度、常态化的审核机制和多部门联动的材料收集补充机制，确保档案材料齐全、审核认定准确、信息真实有效，切实发挥干部人事档案在培育干部队伍和服务人才等工作中的作用。 相似文献
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干部人事档案是组织人事部门培养、选拔和任用干部工作的重要依据和重要前提,干部人事档案工作是组织人事管理工作的重要内容之一。加强干部人事档案规范化管理,充分发挥干部人事档案在实际工作中的作用,是干部管理的一项重要任务。本文主要探讨了新时期干部人事档案工作的重要性、干部人事档案工作当前的现状及存在的问题,就如何做好干部人事档案管理工作提出意见和建议。 相似文献
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试谈如何做好干部人事档案工作 总被引：1，自引：0，他引：1
干部人事档案工作,是组织人事部门工作中的一个重要组成部分,是做好干部工作的基本前提。加强干部人事档案规范化管理,充分发挥干部人事档案在实际工作的作用,是干部管理的一项重要基础性工作和重要环节,直接关系到能否看准人、用好人,关系到领导班子和干部队伍建设的成效。一、做好干部人事档案工作的重要意义 1、加强干部人事档案工作, 相似文献
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干部人事档案在高校人事人才工作中发挥着重要的作用。《干部人事档案工作条例》为干部人事档案工作提出了更高的要求。本文分析了新时期高校干部人事档案工作中存在的困难,引出了干部人事档案数字化建设的优势。提出数字化建设亟需解决的问题,并构建了适用的干部人事数字档案管理系统。 相似文献
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做好干部人事档案管理的几点体会 总被引：2，自引：1，他引：2
干部人事档案工作,是组织人事部门工作中的一个重要组成部分,是做好干部工作的基本前提。加强干部人事档案规范化管理,充分发挥干部人事档案在实际工作在的作用,是干部人事工作的一项重要任务。本文从基础工作、规范管理、队伍建设等方面提出了自己的看法。 相似文献
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干部人事档案工作是组织人事部门工作中的一个重要组成部分,是做好干部人事工作的基本前提。加强干部人事档案规范化管理,充分发挥干部人事档案在实际工作中的作用,是干部人事工作的一项重要任务。干部人事档案工作做得好与否,是衡量一个单位、一个部门干部人事工作水平高低的标志之一。结合本人工作实际,就如何做好干部人事档案管理工作浅谈几点体会。 一、领导重视要到位 相似文献
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企业干部人事档案管理工作是干部管理工作中重要组成部分，是干部人事管理工作中一项必不可少的基础性工作，充分认识干部人事档案工作在党的干部工作和国家档案事业中地位和作用，重视干部人事档案工作，关心干部人事档案建设，增强做好干部人事工作的责任感，光荣感十分重要。本人结合在干部人事档案工作目标管理达标升级工作中遇到的一些实际问题，对企业人事档案整理工作谈点粗浅的认识： 相似文献
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"安、专、迷"精神是干部档案队伍建设的重要价值目标,干部档案工作人员意志和品格完善、素质和能力提升是"安、专、迷"精神价值目标实现的内在因素,干部人事档案主管部门为干部档案工作人员提供和创造的成长平台、工作环境和发展空间是"安、专、迷"精神价值目标实现的外在条件。 相似文献
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做好干部人事档案工作的体会 总被引：1，自引：2，他引：1
干部人事档案工作,是组织人事部门工作中的一个重要组成部分,是做好干部工作的基本前提。加强干部人事档案规范化管理,充分发挥干部人事档案在实际工作中的作用,是干部管理的一项重要任务。干部人事档案工作做得好不好,直接影响到干部工作的效率和质量,同时也是衡量一个单位干部工作水平的标志之一。结合实际,本人认为要做好干部人事档案管理工作,必须做到“四抓四到位”。一、抓关键,领导重视到位长期以来,由于干部人事档案工作是一项内部性、保密性很强的工作,是一项并不引人注目、默默无闻的工作,因此,有些领导对干部人事档案工作不够重… 相似文献
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随着机关事业单位改革的不断深化，干部人事档案在贯彻落实从严管理干部、建设高素质专业化干部队伍中起到了非常重要的作用，干部人事档案管理工作也被提升到新的高度。然而，传统的干部人事档案管理手段已不能适应新的形势。干部人事档案管理工作如何紧跟深化改革的步伐，全面落实中央、省、市关于从严治党、从严管理干部的要求，进一步严肃管档纪律，维护干部人事档案的真实性和可靠性，聚焦功能发挥，更好地为干部工作提供基础保障。本文结合工作实际，分析研究新形势下干部人事档案工作存在的问题，探索改进策略，充分发挥干部人事档案工作的作用。 相似文献
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干部人事档案管理工作,是干部工作的一项重要的基础性工作,是党和国家干部人事工作的重要组成部分,也是国家档案工作的组成部分.干部人事档案贮存着大量的、客观的信息资料,是组织、人事部门发现、培养、选拔、使用干部的重要依据.在新的历史条件下,如何利用开发干部人事档案信息资源,发挥干部人事档案的积极作用,值得在这些部门工作的同志进行探讨. 相似文献
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如何做好新形势下干部人事档案工作,是当前摆在各级干部人事部门面前的一个重要课题。最近一段时间,笔者通过到有关部门和单位调查研究,形成了几点拙见。一、走出认识误区,重新审视干部人事档案工作的地位和作用。干部人事档案工作历来被各级各单位领导所关注和重视,但随着形势的发展,在实际工作中,人们的档案意识有所淡化,对干部人事档案工作有所忽视。有的认为现在使用干部重在现实表现,档案资料情况无关重要,有的甚至认为“档案无用论”。在这种观念的指导下,有的单位出现了档案机构撤并、档案人员离岗、档案资料封存的现象。这些情况表… 相似文献
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推进干部人事档案的目标管理，是做好档案工作的重要方面。只有认真贯彻落实中组部和省委组织部关于实行干部人事档案目标管理的一系列文件和指示精神，不断加强对这项工作的领导，明确责任很抓落实，才能促进干部人事管理水平的提高，更好地发挥人事档案工作为干部人事工作和改革发展服务的作用。 相似文献