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辅助做好企业青年人力资源开发,激发青年的积极性和创造力,是新形势下企业共青团服务企业发展的有效途径和优势所在。张家口供电公司团委准确把握公司当前青年人才队伍现状和青年特点,开发设计青年技能培训和竞赛系统,开展青年网上技能拉力赛,提高青年技能竞赛的趣味性、观赏性和对抗性,为青年输出一个生动形象的教育或学习计划,引导青年形成主动提升的态度和行为,增强了团组织的服务能力,构建了开放式的企业共青团青年人才工作格局。 相似文献
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高校基层团组织服务大学生就业创业工作初探 总被引：1，自引：0，他引：1
共青团组织在组织青年和服务青年方面有着良好的自身优势,同时有着在不同历史时期服务和促进就业创业工作的经验。文章分析了就业创业工作的现状、问题,结合团组织的优势,针对就业创业工作的要求,探索了团组织开展促进大学生就业创业工作的体制。 相似文献
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辅导员,高等学校学生工作的管理者和思想政治教导员。近年来,越来越多的青年人加入到这一岗位,而辅导员队伍在迅速发展的同时,亦面临着艰巨的职业困境。本文详细探讨目前青年辅导员所面临的具体职业困境,而后从高校工会职能的角度,给出一定的建议和意见,以期为解决青年辅导员的职业困境提出好的对策,并进一步深化高校工会服务青年教职工的职能。 相似文献
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企业团组织作为青年的组织者、教育引导者,在服务青年成长成才,促进企业又好又快发展的过程中占据着突出位置。分析了团组织在企业发展中应发挥的作用,指出了团组织建设存在的问题,提出了强化团组织建设的对策和建议。 相似文献
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近年,建筑企业安全事故频发,不仅给企业带来巨大损失,也给遇险员工家庭带来灭顶之灾。安全生产一直是建筑企业永恒的主题。施工企业中青年人数比例连年增大,如何做好青年安全生产工作显得尤其迫在眉睫。各级团组织应高度重视青年安全生产,把其做为头项重要工作来抓,基层团委要正确认识安全工作的重要性,找准团组织在安全工作中的定位,动员组织广大团员青年投身安全生产管理,强化安全生产意识,提高安全生产技能,做到 相似文献
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随着市场经济不断深入发展,国有企业持续重组整合,企业共青团工作面临着许多新情况、新问题和新变化。该文分析了当前国有企业青工的基本情况,分析了目前共青团工作存在的诸多问题。并从青年需求出发,对增强团组织凝聚力、扩大团组织影响力和覆盖面等方面提出了建议,为增强团组织凝聚力和创新开展共青团工作提供了有益参考。 相似文献
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共青团是党的助手和后备军,是党的青年工作的重要力量。随着市场经济不断发展,深化国有企业改革的不断推进,国有企业共青团的工作面临着前所未有的机遇和挑战。当前,大多数国有企业对共青团重视不够,共青团工作存在松、散、瘫的现象,如何发挥好团组织在国有企业的桥梁和纽带作用,增强团组织在青年员工中的的吸引力、凝聚力、战斗力,是一个值得深入思考的重要课题。 相似文献
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中国共青团是中国共产党的助手和后备军,落实好团组织先进性教育,既是对党员先进性教育的延伸,又可以提高青年团员自身的综合素质,引导其成长成才,更好地完成党和国家赋予的历史使命。本文从加强高校基层团组织先进性教育对引导青年学生成长成才的重要性展开,并结合笔者所在学院团学工作实践,针对如何加强高校基层党团组织先进性教育引导青年学生成才提出几点建议。 相似文献
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关于创建学习型团组织的几点思考 总被引：1，自引：0，他引：1
文章论述了如何顺应时代跨越式发展,改善我们的组织和管理模式,是新时期共青团工作面临的新课题.认为创建学习型团组织就是要不断探索和开拓,使我们的工作更好的服务于青年,贴近青年,益于他们的成长,为企业的发展服务. 相似文献
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浅谈现代企业制度下共青团创新机制研究 总被引：1，自引：0，他引：1
随着我国市场化改革的不断深入,在全球经济一体化、信息化和文化多元化浪潮的影响下,企业内部运行机制和青年思想状况均发生了重大变化。企业团组织只有不断创新工作机制,贴近青年认知特点,融入企业中心工作,积极服务企业发展和青年成长成才需求,才能有效应对前所未有的新挑战。 相似文献
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新时期油田一线队伍团组织工作的创新,要紧贴团员青年的脉搏,结合青年特点和新变化,加强教育引导,转变观念,统一思想,树立扎根一线,自觉接受锻炼的思想,为油田做贡献。通过行之有效的载体和形式,丰富活动内容,创新团组织建设模式,增强团组织的影响力和凝聚力。通过铺路子搭台予、架梯子,为团员青年营造创新发展的空间,充分发挥团员青年油田主力军的作用。 相似文献
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柔性管理奉行以人为本的管理理念,坚持个体重于群体、肯定重于否定、内在重于外在、身教重于言教的管理思路。通过转变管理理念、建立科学合理的管理体系,优化青年发展评价体系、注重青年情感管理,将柔性管理融入青年思想政治教育工作中,不断增强青年思想政治教育工作效果。 相似文献
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